2011-01-25 09:55:55 公务员考试网 文章来源:华图教育
(一)学习方法上运用模块法,讲求好精准细
模块法是指根据测评要素将公务员面试的各个环节进行拆分,对每个环节都进行好、精、准、细的教学和应用,通过部分职能的最大发挥达到整体的优化。其实这种对于模块的剖析,对于模块的学习就是一个为学员打基础的过程。这种学习方法是符合事物的发展规律的,并且应用与事物发展的各个领域,比如说人们在练习太极的过程中,只有学会起势、白鹤亮翅、手挥琵琶、十字手、收势等各种基础的招式和运用方法,才能达到登峰造极、无极的状态。体操也一样,只有学会各种标准动作,才能在运动中展现出美感。
(二)训练形式上倡导个性化,讲求自我展示
在学习的基础学习过程中,面试培训会辅之以大量的集中的练习,而在练习的过程中,讲师会根据不同学员的不同经历和认知,辅导其进行个性化的发挥,在其答题过程中渗入其独特的个性化因素,针对不同学员的不同情况,帮助学员设计和梳理不同的富有针对性的答案。为了保证讲师能对每个学员进行全面细致的进行辅导,华图首推了小班授课,主讲全程跟班的制度,通过这种制度来保证讲师对于学员的个性化辅导。我们可以试想一下,如果实行大班授课,考生在听过讲师授课之后,肯定会收到讲师授课思维的影响,在练习的过程就会进行模仿和植入,而讲师由于人数众多的原因,又不能及时给予纠正和指导,在这种培训模式的带动下,考生是很难真正实现个性化、体现自我和人的因素的。
(三)答题内容上主张反套路,讲求自然和谐
反套路是在学员答题的内容上,通过大量的规律性练习之后,使考生回到自然、自信、真我的状态。避免在考试当中局限考生的思维,反应机械、生硬,因此,华图教育针对面试的实际需求,引导学员反套路答题,用浑然天成的状态参加面试,当然,这种自然大方的答题内容和方式要经过认真的训练和纠正。
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