2015-08-13 14:17:06 社区工作者考试 http://www.huatu.com/shehui/ 文章来源：南京市溧水区人力资源和社会保障
【导读】华图社区工作者考试频道同步南京市溧水区人力资源和社会保障发布：2015年江苏省南京市溧水区东屏镇社区、村委会社会保障员补录招聘1人(2),2015年江苏省南京市溧水区东屏镇社区、村委会社会保障员补录招聘1人公告具体内容如下：，详细信息请阅读下文!
（二）考试方式和实施办法
本次考试方式为笔试和面试两部分，笔试和面试均为百分制，按照笔试成绩和面试成绩各占50%计算总成绩。
1、笔试，面试时间
8月19日 笔试：上午9:00 -- 11:00 面试：下午2:00
笔试内容为综合知识和能力素质，笔试主要委托第三方进行。报考人员须同时携带有效期内的身份证和准考证，并按规定的时间和地点参加考试。身份证遗失的，请及时补办或办理临时身份证，否则不得进入考场。
（三）面试
笔试结束后，根据笔试成绩按从高分到低分确定1:3入围面试对象。面试成绩满分为100分，合格为60分。面试采用结构化面试，面试共3道题。面试试题第三方出题，考生面试需凭本人身份证和准考证参加面试。
面试实施前，若取得面试资格的人员确定不参加面试的，将按笔试成绩从高分到低分依次予以递补。
（四）确定考试入围人员
面试结束后，根据考生笔试、面试总成绩（笔试、面试成绩各占50%），在面试成绩合格人员中按招聘计划数1∶1的比例从高分到低分确定体检、考察对象（若总成绩相等，则以笔试成绩高的排位在前）。
（五）体检
体检工作参照相关部门体检要求。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检有放弃或不合格的，在面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次安排递补。
（六）公示、聘用
体检、考察后，根据体检、考察结果，按总成绩从高分到低分择优确定聘用对象。拟聘用对象将在本社区居委会公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题但经查实不影响聘用的，按聘用审批权限办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
报考人员在接到聘用通知后，必须在规定的时间内报到；无正当理由逾期者，取消聘用资格，并从面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次安排递补（若总成绩相等，则以笔试成绩高的排位在前）。
（七）、纪律与监督
招录工作坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优“的原则，秉公办事，严肃招录纪律，主动接受社会和人民群众的监督，确保新录用人员的政治素质和业务素质。
报名咨询电话：溧水区东屏镇社保中心 57493373
监督电话：溧水区东屏镇纪检监察办（组织办） 57490070
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