离2012年天津省公务员录用考试时间3月18号还剩约二十天的时间，时间较紧，考生已经进入“战备状态”。但是我们在培训中也发现，在资料分析模块的复习中，很多考生还存在着复习目标不清晰、时间分配无头绪、备考方法不明确的问题。
针对这些，华图教育考试专家特为考生量身制定以下资料分析备考策略。
一、目标精确定位
事实上，对于大部分考生来说，资料分析可能是真正拉开考生分数差距的一个模块。这是由于常识、言语的正确率和数量关系、逻辑分析的提高不显著，而资料分析却是，学习和不学习，可能是做对1道和做对19道的区别。而且资料分析的提升见效快，是短时间内提高分数最优先的选择。
因此，考生要对资料分析有一个明确的目标：基本要求是正确率>15/20;平均时速<1分钟/题。这个目标可能有的同学会觉得难，但经过培训测试，80%的同学都是可以通过训练达到的。部分同学也可以对自己提出更高要求。
二、考情准确把握
往年考试中，资料分析题量一般为20道，四篇材料，每篇5小题。资料分析模块的特点可以分材料部分和题目部分来看。
材料部分，一是文字、图表各种类型材料丰富;二是数据非常多。这就需要考生有效选取有用的信息量，提高精准度。
题目部分，一是计算数值较大，通常都是四位数以上;二是计算方法简单，基本都是加减乘除。这就需要考生学会估算方法，节约大量时间。
三、备考明确方向
在备考中，考生需要注意以下几个方面。
1.分析历年国考、联考、天津市考行测真题
考生需要练习历年各类公务员考试行测资料分析真题，在练习中，大致掌握资料分析模块的材料类别、常见出题方法、题目难度等等。
2.掌握读题的基本方法
由于资料分析模块材料多种多样，所以分门别类地掌握这些材料的特点和最合适的阅读方法是至关重要的。比如说文字型的材料，应该用几秒钟快速阅读，再用几秒钟抓住段落主要关键词;等等。
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