【华图教育阅读提示】华图公务员考试研究中心的李委明老师通过历年公务员考试行政职业能力测验真题及经典试题来阐述公务员录用考试行政职业能力测验数量关系中敏感数字的特性。
公务员录用考试行政职业能力测验考试中的数量关系数字推理部分常用到的敏感数字特性主要有单数字发散、多数字联系两大类，具体内容见华图名师李委明老师在下文中的阐述。
一、单数字发散
“单数字发散”概念
即从题目中所给的某一个数字出发，寻找与之相关的各个特征数字，从而找到解析试题的“灵感”的思维方式。
“单数字发散”基本思想
1．分解发散
针对某个数，联系其各个因子（即约数）及其因子的表示形式（包括幂次形式、阶乘形式等），牢记典型质数与“典型形似质数”的分解方式。
2．相邻发散
针对某个数，联系与其相邻的各个具有典型特征的数字（即“基准数字”），将题干中数字与这些“基准数字”联系起来，从而洞悉解题的思想。
常用幂次数
平方数
|
底数 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
|
平方 |
1 |
4 |
9 |
16 |
25 |
36 |
49 |
64 |
81 |
100 |
|
底数 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
|
平方 |
121 |
144 |
169 |
196 |
225 |
256 |
289 |
324 |
361 |
400 |
|
底数 |
21 |
22 |
23 |
24 |
25 |
26 |
27 |
28 |
29 |
30 |
|
平方 |
441 |
484 |
529 |
576 |
625 |
676 |
729 |
784 |
841 |
900 |
