三、实施步骤
（一）资格确认
3月底前，根据遴选职位资格条件，对推荐报名人选进行资格确认。
（二）笔试安排
具备遴选职位资格条件的推荐人选，于2011年4月上旬参加专业笔试，笔试内容为写作。
（三）面试安排
各职位笔试成绩前5名的人员进入面试。面试时间为2011年4月下旬，面试地点在北京市人大常委会机关。
（四）业绩评价
参加面试人选在面试时需提交个人撰写的业绩报告（1500字左右），对各职位面试人选进行业绩评价。
（五）、组织考察
5月上旬，按照笔试成绩、面试成绩和业绩评价4：4：2比例计算总成绩。根据总成绩排序，按照2：1的比例确定每个职位考察对象，进行差额考察。
（六）、体检与公示
5月中旬，综合笔试、面试、业绩评价和考察情况，研究提出拟选用人选，经市人大常委会党组领导同意，体检合格后，进行公示。
（七）、办理转任手续
公示没有问题后，将选用人员报市人力资源和社会保障局，办理公务员转任手续。
四、有关事项
1.笔试、面试的具体时间、地点，请登录北京市人大常委会机关门户网站查询（http://www.bjrd.gov.cn）。
2.咨询电话：65291424
