2022-11-22 13:22:51 公务员考试网 文章来源:华图教育
在平常做翻译推理题目的时候,我们往往会遇到“或”的推理题目,我们知道或关系的真假特性是3真1假,我们往往说是“一真为真,全假为假”,根据“或”关系的真假特性做这类题目相对来说容易一些,但是有时候出题人会考察逆向思维,这样会有一定的迷惑性,以及难度相对增大。
怎么倒推呢?在“或”关系AVB中,他会在提问方式中提到: 以下哪项如果为真,可得出“ A ”的结论? 我们来看,或关系是一真为真,想要得到A一定是真的,那么B一定为假的情况下,A才为真,整个命题才是真的,然后在根据—B倒推,找到想要的答案。我们来看两个题目:
1、 有以下几个条件成立:
(1)如果小王是工人,那么小张不是医生
(2)或者小李是工人,或者小王是工人
(3)如果小张不是医生,那么小赵不是学生
(4)或者小赵是学生,或者小周不是经理
以下哪项如果为真,可得出“小李是工人”的结论?( )
A.小周不是经理
B.小王是工人
C.小赵不是学生
D.小周是经理
解析: 本题给出了结论,需要从结论出发倒推条件。根据2.可知: ① 要想小李是工人,需要小王不是工人(或关系为真,否定其中一个能够得到肯定的另一个 ;想要得到A一定是真的,那么B一定为假的情况下,A才为真 ); ② 根据1.可知:要想小王不是工人,需要小张是医生 (逆否定理) ; ③ 根据3.要想小张是医生,需要小赵是学生 (逆否定理)④ ;根据4.可知:要想小赵是学生,需要小周是经理(或关系为真,否定其中一个能够得到肯定的另一个)。所以如果小周是经理,可以得到小李是工人。第二步:逐一分析选项A项:错误,通过分析小 周 应该是 经理 ,该选项错误。B项:错误,通过分析小王应该不是工人,该选项错误。C项:错误,通过分析小赵应该是学生,该选项错误。D项:正确,如果小周是经理,可以得到小李是工人,该选项正确。故正确答案为D。
2、 某单位招聘了甲、乙、丙、丁、戊五名新员工,每位员工被分配到不同的部门,并且满足以下条件:
(1)如果甲去销售部,那么乙不去设计部;
(2)或者丙去生产部,或者甲去销售部;
(3)或者丁去后勤部,或者戊不去财务部;
(4)如果乙不去设计部,那么丁也不去后勤部;
以下哪项为真,可以推出“丙去生产部”?( )
A.戊去财务部
B.甲去销售部
C.乙不去设计部
D.丁不去后勤部
解析: 翻译推理题型,先翻译题干:①甲销售→非乙设计;②丙生产部或甲销售;③丁后勤或非戊财务;④非乙设计→非丁后勤;题干要求是推出“丙去生产部”的结论,这题是一个逆推的过程,根据式子②知,要想推出“丙去生产部”的结论,那么甲应该不是销售部的(或关系为真,否定其中一个能够得到肯定的另一个 ;想要得到A一定是真的,那么B一定为假的情况下,A才为真 );,所以排除B;而要想得到甲不是销售部这样一个结论,根据①可知,乙应该是设计部的 (逆否定理) ,所以排除C;要想得到乙去设计部这个结论,根据④可知,丁应该去后勤部 (逆否定理) ,所以排除D;要想得到丁去后勤部的结论,根据③可知,戊应该去财务部(或关系为真,否定其中一个能够得到肯定的另一个)。A正确;故本题正确答案选A。
这类的题目中往往会设计到“或”关系和假言命题结合考察,给的条件比较多,从“或”关系中的否一推一法则得出条件后,在根据逆否定理进行倒推、反推,最终找到题目的答案。这类题目相对于常规的“或”关系题目的考察要难一些,大家一定要能熟练掌握否一推一法则和逆否定理,才能在做这类题目的时候快速做对。
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