2022-06-30 16:24:06 公务员考试网 
文章来源：华图教育
(四)体检
1.体检对象的确定。根据招聘岗位计划，按该岗位考试综合成绩从高分到低分排名等额确定体检对象。
2.体检时间、地点及要求另行通知。体检费用由应聘者承担。
3.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和相关规定实施。
对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院，复检时间不超过当天17:30。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向君山区教育局提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。
(五)考察与选岗
1.体检合格人员方可进行考察。
2.考察工作突出政治标准，重点考察人选的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩和应聘资格条件等方面的情况。组织考察时，根据考察对象的情况采取适当的考察方式，并形成具体的考察结论。
3.考察合格人员为拟聘对象。
4.组织拟聘对象集中选择招聘学校，时间地点另行通知。选择招聘学校时，按照考生的综合成绩从高分到低分的顺序，依次自主选择;综合成绩相同者，抽签确定选择顺序。选择过程公开，现场确认签字，不得更改。
(六)递补
在体检、考察、选岗环节，因不合格或放弃等情况造成招聘岗位计划出现空缺时，按该岗位综合成绩从高分到低分依次等额递补，递补不超过2次。
(七)公示
1.拟聘对象集中选择招聘学校后，在君山区政府门户网公示，公示时间为7个工作日。公示后不再进行递补。
2.拟聘对象公示无异议的，或公示有异议但经查实不影响聘用的，确定为聘用对象。
笔试成绩(笔试最低合格分数线)、面试成绩(面试最低合格分数线)、综合成绩和拟聘对象名单及相关通知、公告在“君山区政府门户网”公布。
(八)聘用手续办理
聘用手续办理由招聘单位的主管部门负责。
1.按规定到人社、编制部门办理聘用手续和编制登记手续。
2.实行试用期。试用期按照省委组织部、省委编办、省人社厅关于印发《湖南省事业单位岗位管理若干问题处理意见》的通知(湘人社发〔2019〕10号)文件执行。
3.公开招聘新进人员一律与用人单位签订聘用合同，最低服务年限5年(包括试用期)。
六、其他事项
1.疫情防控要求另行公告。
2.应聘人员凡未按要求参加现场报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察与选岗、递补、聘用手续办理等任一环节的，均视为放弃应聘资格。
3.应聘人员务必及时关注“君山区政府门户网”“君山教师工作”微信公众号的公告、通知，特别要关注从报名到聘用手续办理各个环节的时间节点和重要信息，错过的责任自负。
4.本次公开招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
5.严格查处违纪违规行为。对各种形式、各个环节的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)严肃查处。
七、咨询及举报电话
业务咨询电话：0730-8155012(区教育局)
业务指导电话：0730-8115086(区人社局)
监督举报电话：0730-8155016(区纪委监委驻教育局纪检监察组)
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君山区人力资源和社会保障局 君山区教育局
2022年6月27日
原文标题：2022年君山区公开招聘教师公告
原文链接：http://www.yueyang.gov.cn/rsj/7762/10431/content_1962986.html
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