2022年河南南阳邓州市一高中面向社会招聘教师80名(3)

(四)体检

根据考试总成绩，按拟聘用岗位1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。

体检按《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)》有关规定进行。体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，在同岗位应聘人员中，按考试成绩从高分到低分依次等额递补。

(五)考察

体检合格人员即为考察对象，考察要严格按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》进行。考察主要是对考生的政治表现及有无违法违纪现象进行审查，同时对考生报名资格条件进行复查。考察阶段因不按规定参加考察或考察不合格出现招聘岗位缺额的不再递补。

(六)公示与聘用

对通过考试、体检、考察的人员，向社会进行公示，公示时间7个工作日。公示无异议后由编办、人社、教育、财政部门办理相关手续，试用期一年。

报名者凡在规定的时间内未参加笔试、面试、体检和考察的，均视为自动放弃招聘资格。

五、教师待遇

1、原“985”大学本科或硕士(第一学历为一本师范专业)毕业生应聘入职的，给予每人安家费20万元，并提供人才公寓一套，工作满10年后取得住房产权。

2、原“211”大学本科或硕士(第一学历为一本师范专业)毕业生应聘入职的，给予每人安家费15万元，并提供人才公寓一套，工作满10年后取得住房产权。

3、河南大学、河南师范大学一本师范类专业毕业生应聘入职的，给予每人安家费10万元，并提供教师周转房一套。

六、注意事项

1、签订聘用合同，聘期5年，五年内不予办理工作调动。

2、凡被聘用的毕业生必须在2022年8月15日前到邓州市人才交流中心报到，并提供毕业生毕业证、个人档案及就业报到证。未按时报到或手续不齐的，取消其录用资格。

3、按照常态化疫情防控工作要求，应聘者在参加招聘的各个环节应接受健康码查验及体温测量，健康码为绿码且体温测量合格的方可参加应聘。应聘者在各个环节要服从现场管理，按要求佩带口罩，注意保持安全距离，做好个人防范工作。

七、纪律与监督

1.实行回避制度。凡参与本次公开招聘的工作人员，按有关规定一律实行回避制度。

2.严格纪律。为维护公开招聘引进工作的公正性、严肃性，由市纪委监委监督每一个步骤和环节，确保整个招聘过程公开、公正。如发现有违纪违规行为，将严格按照有关规定进行处理。

八、组织与领导

在邓州市公开招聘引进工作领导小组办公室的统一领导下，各有关部门密切配合，相互支持，精心组织，规范运作，确保招聘工作顺利进行。

本招聘公告由邓州市公开招聘引进工作领导小组办公室负责解释。

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1、2022年度邓州一高教师应聘报名表

咨询电话：0377-60798106 13782026315(全老师)

监督电话：0377-62168031

邓州市一高中招聘教师工作领导小组办公室

2022年4月24日

原标题：2022年邓州市一高中面向社会公开招聘教师公告(第1号)

原文链接：https://mp.weixin.qq.com/s/j225FqhEWwtxe_-OUVDHLA

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