2020广东广州市增城区人民法院招聘5人合同制司法辅助公告(2)

四、考试

招聘各环节通知公告、成绩均在广州市增城区政府门户网站公布，请报考人员密切留意有关信息发布。

1、笔试：采取闭卷形式，主要考察考生对岗位的适应情况。为确保招聘的竞争性和公正性，笔试开考比例原则上不低于1:3，如岗位未达到开考比例的，经招聘工作领导小组研究同意，可不再取消或调减，凡符合报考资格条件的可参加笔试。

2、资格审核：面试前我院将对面试对象进行资格审核，以笔试成绩的高低顺序，按照招聘职位人数1:3的比例确定资格审核人数，考生需提交证明材料(详见上文“报名需提交资料”第1-5项)的原件及复印件。凡与招聘条件不符的，或不能提供证明材料的，或不在规定时间内接受资格审核的，均不能参加面试，由此出现的面试对象空缺，可按该岗位考生的笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。

3、面试：以笔试成绩的高低顺序，按照招聘职位人数1:3的比例确定面试对象。如果达不到1:3的，按照通过资格审核的实际人数进入面试。面试主要考察考生语言表达能力、综合分析能力，应变能力，与所聘职位的专业、岗位特点的适应性等。

各科考试成绩均采用百分制，并分别按照比例折合计入总成绩，考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。综合成绩按四舍五入保留小数点后2位，若考生综合成绩相同情况下，通过国家司法考试者优先，如果同时通过了国家司法考试者，则依面试成绩高低顺序确定名次。

笔试、资格审核、面试的时间、地点另行通知。

五、体检和考察

考试结束后，按考试总成绩由高到低的顺序，并按职位招聘人数1:1的比例确定体检人员，体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。

体检合格的考生确定为拟招用考察人选，由我院进行考察政审。主要对拟招用人员的现实表现、以往工作单位表现情况、个人征信情况、计生情况以及适应所报考职位的相关情况进行考察，同时考生需提交《无犯罪记录证明》和计生证明材料。出现体检、考察不合格或因个人原因放弃招用资格等情况的，如我院需要，可按总成绩高低顺序依次递补人选。

六、公示与招用

考试、体检及考察合格的，确定为拟招用人选，在广州市增城区政府门户网站予以公示，公示期为3个工作日。经公示无异议的，由本院按有关规定办理招用手续。

考试成绩自总成绩公布之日起一年内有效，可根据人员空额情况按总成绩高低依次递补。

七、工资福利待遇

工资福利待遇年薪(含五险一金)具体参照增城区区直机关事业单位聘员工资福利标准。

获聘人员按规定签订劳动合同，试用期2个月，试用期满考核不合格的，取消招用资格。

八、疫情防控要求

本次考试在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，报考者应当按照有关防控要求，做好报名、考试等工作。因疫情影响导致本次招用工作时间调整的，我院将综合考虑各种因素做出合理安排，并及时在广州市增城区政府门户网站(www.zc.gov.cn)发布公告。

1、报考者须在粤省事小程序中注册“粤康码”，并在健康申报功能中如实登记个人近期旅居史、接触史、身体健康状态、来粤方式等情况。报考者应持“健康码”经体温检测正常后参加考试。

2、国内高、中风险地区及考前14天内有国(境)外旅居史的报考者需提供考前7天内核酸检测阴性证明。(中高风险地区名单可在“国务院客户端小程序”查询)

3、报考者应自备一次性医用口罩参加考试，除核验身份时按要求摘戴口罩外，期间必须全程佩戴口罩。未佩戴口罩的考生不得进入考点，视为放弃考试资格。仍在隔离治疗期的确诊、疑似病例或无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者，不得参加考试。

九、其他事项

本公告及相关内容由增城区人民法院负责解释。咨询电话：020-82123079，监督电话：020-82123055。

附件：增城法院合同制法官助理报名表.doc

广州市增城区人民法院

2020年9月1日

原标题：广州市增城区人民法院2020年公开招聘合同制司法辅助人员公告

文章来源：http://www.zc.gov.cn/gk/rsgz/dwzp/content/post_6522488.html

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