2020山西晋中太谷区“五部联勤”辅助性勤务岗位招聘公告(2)

五、考试

考试采取笔试、体能测试、面试相结合的方式。综合成绩=笔试成绩×40%+体能测试成绩×30%+面试成绩×30%，成绩采取百分制。

笔试科目为公共基础知识，笔试时间为90分钟，满分100分，考察内容主要包含公共基础知识、法律常识等;准考证领取时间、笔试时间、地点由太谷区人民政府网公告另行通知，逾期不到者，视为自行放弃考试资格，后果自负。

笔试结束后，按照笔试成绩从高分到低分排序，按拟招聘人数1:2的比例确定体能测试人选。

体能测试结束后，按照笔试成绩×40%+体能测试成绩×30%后的成绩，从高分到低分排序，按拟招聘人数以1:1.5的比例确定面试人选。

面试结束后，按照笔试成绩×40%+体能测试成绩×30%+面试成绩×30%计算总成绩，总成绩从高到低排序，按拟招聘人数1:1的比例确定体检人员名单。

体能测试、面试事宜另行通知。

六、体检

体检由招聘单位组织，体检费用个人自理。因个人主动放弃或体检不合格形成岗位空缺的按总成绩依次递补。

七、公示与聘用

对体检合格后的拟聘用人员进行公示。公示期七天，公示期满无异议的签订劳动合同，并办理相关聘用手续。

八、聘用期限及待遇

1、辅助性岗位人员实行聘用制，聘期3年。聘用期满后，根据工作需要和个人表现，经考核合格后可续签劳动合同。

2、用人方式采取劳务派遣方式，由劳务派遣机构与用人单位签订劳务派遣服务合同，劳务派遣机构与聘用人员签订劳动合同，在合同期间，由用人单位负责劳务派遣人员的日常管理和考核。

3、招聘人员工资由底薪+绩效工资两部分组成，按规定办理五险。个人应缴保险部分由个人承担。

咨询电话：0354-6228313

附件查看>>>

附件1：五部联勤政治考察表(1).doc

附件2：晋中市太谷区“五部联勤”辅助性勤务岗位人员报名.xls

晋中市太谷区公共就业服务中心

2020年7月30日

原标题：公开招聘晋中市太谷区“五部联勤”辅助性勤务岗位人员公告

文章来源：http://www.taigu.gov.cn/xwzx/zfgg/content_14691

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