2020浙江乐清市公安局招聘警务辅助171人公告(2)

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(五)递补和调剂

1.招聘过程中，出现体检、政审不合格情况，取消其聘用资格，所空缺名额，根据相关考试成绩从高分到低分依次递补;

2.相关岗位如未招足计划数，而有相同资格条件的对象未被其他部门聘用的，可予以调剂聘用。 (六)公示和聘用

1.体检、政审合格人员，确定为拟聘用对象，在乐清人才网(http://www.yqhr.com.cn)公示5个工作日。公示期满，对拟聘用对象没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续，以劳务派遣的方式签订劳动合同。

2.拟聘用人员应在办理聘用手续之前自行负责与原用人单位解除聘用(劳动)关系，在外单位参加社会保险的需填写社会保险转移单，并在规定时间内将社会保险转入乐清市保安服务公司，未按规定办理保险转移的人员，取消其聘用资格。

(六)岗前培训

拟聘用人员需参加乐清市公安局组织的岗前培训，培训不合格者，取消聘用资格。

四、薪酬待遇

警务辅助人员年人均保障经费6.6万元(含单位和个人五险一金)，根据岗位职责任务、技能要求、劳动强度和危险程度执行差异化薪酬制度。

五.其他事项

1.发现招聘过程中有作弊、弄虚作假行为的，一经查实，一律取消聘用资格。

2.未尽事宜由乐清市公安局负责解释。

点击下载>>>

1.乐清市公安局警务辅助人员招聘计划表.xls

2.乐清市公安局招聘警务辅助人员报名表.doc

3.乐清市公安局警务辅助人员招聘体能测试标准.doc

4.网上报名二维码.doc

乐清市公安局

2020年4月7日

原标题：乐清市公安局关于招聘警务辅助人员的公告

文章来源：http://www.yqhr.com.cn/articles/yRCFMCWKg64=.shtml

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