2019重庆三支一扶考试公告（469人）(3)

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(五)面试。通过资格复审的人员进入面试。面试由重庆市人力社保局统一部署，各区县(自治县)人力社保局于资格复审次日具体组织实施。面试总分100分，低于60分的取消招募资格(对于招募指标与参加面试人数比例低于1:2的岗位，考生面试成绩还应达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试所有人员的平均成绩，方可进入体检)。城镇零就业家庭子女、农村建档立卡贫困户家庭子女、城乡低保家庭子女、本人残疾的考生面试达到60分合格分数线的，直接进入体检。

招募单位在面试结束的当天向应试人员公布总成绩和参加体检人员名单。

(六)体检和考察。在面试合格人员中，根据总成绩(笔试成绩×60%+面试成绩×40%)，按同一岗位从高分到低分以招募指标1:1的比例确定体检人员。由报考区县(自治县)于面试次日，组织到区(县)级以上医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》和行业特殊要求执行。体检不合格的，取消招募资格。

体检合格人员，由报考区县(自治县)人力社保局委托报考人员所在高校、单位(或户籍所在地派出所，村、居民委员会)，对考生的思想修养、政治表现、能力素质、遵纪守法及学习工作情况等进行综合考察，出具书面考察意见，填写《2019年重庆市招募“三支一扶”人员登记表》，并加盖公章。

(七)调剂。进入体检人员因体检不合格或自愿放弃的，由同一岗位面试合格人员按总成绩从高分到低分依次递补。递补后，仍有缺额的岗位可用于调剂，具体调剂办法为：在重庆人力资源和社会保障网上公布调剂岗位，考生按调剂岗位的要求申报，一个考生限报一个调剂岗位。由区县(自治县)人力社保局按调剂岗位名额1:2的比例(医疗卫生岗位不受1:2比例的限制)，以笔试成绩从高分到低分确定调剂人选。由报考区县(自治县)组织开展调剂人员资格复审、面试、体检、考察。

(八)公示。由重庆市人力社保局按《简章》规定，会同市级相关部门确定拟招募人员名单，在重庆人力资源和社会保障网(www.cqhrss.gov.cn)上进行公示，公示期为5个工作日。

(九)派遣。公示结束无问题反映或反映问题不影响招募的，由重庆市人力社保局会同市级相关部门在重庆人力资源和社会保障网(www.cqhrss.gov.cn)上统一公布招募人员名单，由招募区县(自治县)人力社保局、服务单位与“三支一扶”人员签订《重庆市高校毕业生“三支一扶”计划协议书》，并会同相关部门安排到具体服务岗位。

（编辑：Cindy）