2017-09-01 14:17:54 公务员考试网 
文章来源：兴国县人民政府
*资料包涵盖但不限于以上内容
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(三)资格审查
由兴国县县级公立医院公开招聘卫生专业技术人员工作领导小组办公室对报考人员进行资格审查，资格审查工作贯穿于公开招聘全过程(含聘用后的试用期内)，对应聘人员提供的信息、材料与所报岗位条件不符的，经核实，取消聘用资格。
通过资格审查的报名人数与公开招聘岗位计划数未达到1.5:1的岗位，相应核减岗位招聘计划数。
(四)笔试
1.领取笔试准考证时间地点：2017年9月27日至28日携带本人身份证至县卫计委二楼人秘股领取。
2.笔试时间、地点：详见笔试准考证。
3.笔试内容：卫生计生事业单位的专业技术岗位笔试内容为医学基础知识和专业知识两个科目(合并为一张试卷，不指定教材)。非专业技术岗位笔试内容为该岗位相关专业知识。笔试内容全为客观题。
专业技术岗位笔试科目分：①临床类别卷。报考专业包括：临床医学、中西医结合、医学影像学、放射医学、病理诊断、超声诊断、临床医疗、麻醉医学、妇幼保健医学、康复治疗学、眼耳鼻喉、口腔等;②中医类别卷：报考专业包括：中医学、中西医结合、中西医临床医学、中医临床医学、针灸推拿学、康复医学、骨伤等;③护理类别卷：报考专业包括护理学、助产、护士等;④医学检验类别卷：报考专业包括医学检验、卫生检验检疫、医学检验技术等;⑤药学类别卷：报考专业包括药学、中药学、临床药学、药物制剂等。⑥设备维修类别卷：报考专业包括医疗设备维修。涉及到具体的岗位考试内容和试卷类别，请详见公告中的职位表。
临床类别卷考试内容为：医学基础知识和医师基本技能;中医类别卷考试内容为：医学基础知识和中医学专业知识;护理、医学检验、药学四个类别考试内容为：医学基础知识和本岗位所需要的专业基础知识，各出一套试卷。
(五)面试
1.面试时间、地点：详见面试准考证
2.面试实行结构化面试，按照岗位招聘人数与面试人数1∶1.5的比例确定面试入闱人员，末位同分者一并列入;当某专业面试人员达不到1:1.5比例时，以实际入闱人数进入面试。
(六)体检和考核
1.根据考试总成绩按招聘岗位计划数从高分到低分等额确定体检、考核对象。如末位总成绩相同的，依次按笔试成绩高、执业资格高、第一学历高、最高学历高、从事本专业工作经历长者优先录取。
2.体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行，体检费用参照公务员录用体检收费标准及根据不同等级医院收费标准收取。
3.对因体检、考核不合格(或本人放弃体检、考核)、已确定为聘用对象后放弃聘用资格、考生作弊被举报经查属实被取消聘用资格等一切原因造成的缺额，一律不进行递补。
(七)公示和聘用
对考核体检合格的拟聘人员名单，在兴国县人民政府网站(http://www.xingguo.gov.cn/)公示7个工作日。公示结果不影响聘用的，由聘用医院办理聘用手续。因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃造成的空岗，不进行递补。
(八)聘用卫技人员待遇及保障
所招聘卫技人员无正式编制，实行聘用合同制管理，聘用人员享受所在医院在编在岗同类人员同等待遇。聘用卫技人员与聘用医院签订聘用合同，个人档案由县卫生计生委归口管理，聘用期限不少于5年，实行五年一聘;所有岗位一经聘用，一律不得申请调离，服务期内不得参加县外事业单位招聘考试，否则不予调档。
五、纪律与监督
凡参加这次公开招聘工作的人员，要以高度的事业心和责任感对待这项工作，严格遵守工作纪律，并按规定实行回避制度。如发现工作人员违反工作程序或工作纪律的将严肃处理;招聘对象弄虚作假者将取消其参与报考的资格。
六、组织领导
为加强对公开招聘卫技人员工作的领导，确保招聘工作有序进行，成立兴国县县级公立医院公开招聘卫生专业技术人员工作领导小组，其组成人员如下：
组 长：谢燕九 县人民政府副县长
成 员：县卫生计生委、县人社局、县财政局、县编办、县人民医院、县中医院、县妇保院负责人
领导小组下设办公室在县卫生计生委，由钟兴福同志兼任办公室主任，整个招聘工作在领导小组的领导下组织进行。
本方案由兴国县县级公立医院公开招聘卫生专业技术人员工作领导小组负责解释。
原标题：2017年兴国县县级公立医院公开招聘卫生专业技术人员公告
点击下载>>>
兴国县县级公立医院公开招聘卫生
专业技术人员工作领导小组
2017年8月28日
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