2012年湖南省宁远县公开招聘教师公告(3)

    5.试教形式：采用无学生授课模式。试教者通过抽签确定试教课题，并在规定时间、规定地点备课，然后当堂上课。备课时间在30分钟以内，试教时间在15分钟以内。评委根据试教的表现当场评分。

    (五)体检

    根据试教者专业考试和当场试教的总分从高分到低分按招聘人数等额确定体检对象。体检参照公务员体检标准执行。若某专业体检对象有不合格的，从该专业中按总分从高分到低分依次递补体检对象。

    (六)确定拟聘人选

    根据体检合格者确定拟聘对象，若某专业体检合格者放弃聘用，从该专业参加试教人员中依次递补。若拟聘对象入围我县今年的特岗教师招聘计划的，则由省特岗教师招聘计划优先录取，我县自主招考计划不再作聘用考虑，其空缺计划数按总成绩依次递补。拟聘人选确定后，公示3天。

    (七)办理聘用手续

    拟聘对象将档案材料全部交到县教育局，并按照县教育局的安排到工作单位上班，其档案材料经过有关部门审查核实后，即为拟聘人员办理编制、人事、工资等手续。

    五、优惠政策

    经县民委审核认定的宁远籍世居少数民族毕业生参加小学教师选聘考试的全部参加试教，并在总分中加20分。享受了加分的对象必须在少数民族乡工作5年，方可申请调动。

    六、本方案解释权属宁远县2012年公开招聘教师工作领导小组。
 

    宁远县2012年公开

    招聘教师工作领导小组

    2012年8月12日

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（编辑：admin）