2024-09-12 17:04:44 社区工作者考试 http://www.huatu.com/shehui/ 文章来源：当阳市人力资源和社会保障局
【导读】华图社区工作者考试频道同步当阳市人力资源和社会保障局发布：2024年度当阳市面向社会公开招聘社区工作者公告（21人）,本次共计招聘社区工作者21人。其中玉阳街道15人，坝陵街道3人，河溶镇1人，淯溪镇1人，王店镇1人，详细信息请阅读下文!
根据工作安排，现面向社会公开招聘社区工作者，公告如下：
一、招聘职数
本次共计招聘社区工作者21人。其中玉阳街道15人，坝陵街道3人，河溶镇1人，淯溪镇1人，王店镇1人。
二、基本条件
(一)应聘社区工作者应具备以下条件：
1. 拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
2. 具有良好的政治素质和道德品行。
3. 具备正常履行职责的身体条件和心理素质。
4. 热爱社区工作，具有一定的组织协调能力，能熟练操作电脑办公软件。
5. 应聘人员需服从单位的岗位安排。
6. 应聘人员需满足1988年1月1日及以后出生，大专及以上学历。已取得社会工作师任职资格(社工证)的考生年龄可放宽至1983年1月1日及以后出生。
7. 当阳市户籍或能在当阳市长期居住。
(二)有下列情形之一不得报考：
1. 现役军人、在读的非应届毕业生。
2. 涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务处分的人员。
3. 曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除中国共产党党籍或公职的人员。
4. 各级公务员招考或事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员;在各类人事考试中有不良诚信记录且仍在不得报考期限内的人员。
5. 被依法列为失信联合惩戒对象以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员。
(三)下列人员笔试成绩加5分(最高加5分，不重复加分)：
1. 退役军人。
2. 获得助理社会工作师及以上任职资格的(社工证)。
3. 获得县级以上党委政府或省级以上部门表彰的。
三、招聘程序
(一)发布公告
在当阳市人民政府网发布《当阳市2024年度面向社会公开招聘社区工作者公告》。
(二)报名
1. 报名时间：2024年9月13日—2024年9月19日。
2. 报名要求：本次报名采用网上报名的方式。报考人员对照《当阳市2024年度面向社会公开招聘社区工作者岗位表》(附件2)，填报《2024年当阳市社区工作者报名表》(见附件1)，并将电子版(Word格式)和签字后的扫描件(PDF格式)通过网络发送到指定邮箱dyshgzb123@163.com，网上报名材料统一命名格式为“报考岗位所在镇(街道)+报考人姓名”。
报考人员要对填写内容的真实性、准确性负责。不符合条件和填写信息错误，其后果由报考人员本人承担。对报考条件初审不合格的将电话通知本人。
(三)资格审查
1. 审查时间：2024年9月23日，上午8:30—12:00，下午14:30—18:00。
2. 审查地点：当阳市新时代文明实践中心。
3. 审查要求：市社区办组织市委社会工作部、市人社局对报名考生资格进行审查，报考初审合格的人员应前往指定地点进行现场资格审查。报考人员需携带报名表、本人有效身份证、毕业证、学位证、教育部中国高等教育学生信息网查询的学历认证结果及其他证件原件、复印件各一份，近期免冠一寸彩色登记照片1张;若满足加分条件，请携带相关证明资料原件、复印件各一份。
考生未在规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，取消考试资格。凡不诚信报考或提供虚假证明材料的，经招聘工作任一环节查实，均取消应聘资格或聘用资格。资格审查通过人员及加分人员名单将通过当阳市人民政府网公示。
(四)考试
1. 人员确定。社区工作者岗位开考比例原则上为1:3，若未达到1:3，经市社区办同意，可适当降低开考比例。设置笔试和面试最低合格分数线，其中笔试成绩最低合格分数线为40分，面试成绩最低合格分数线为75分，笔试和面试成绩达不到最低合格分数线的，不能进入下一招聘环节。
2. 考试方式。本次招聘考试采取笔试加面试的方式进行，考试总分100分。其中笔试总分100分，按50%计入总分;面试总分100分，按50%计入总分。考试总成绩精确到小数点后两位，若遇考试总成绩相同，按笔试成绩从高到低排序确定。若笔试成绩仍相同，则组织加试，按考生加试成绩从高分到低分排序确定。
3. 笔试。采取闭卷方式。主要考查时事政治、文化基础知识、社区工作者应知应会等内容。
4. 面试。采取结构化面试方式，按照去掉一个最高分和一个最低分，取平均分的方法计算，考生面试成绩当场宣布。面试考官由7人组成。
5. 笔试、面试要求。笔试时间和地点详见准考证。考生须持笔试准考证及本人有效居民身份证原件在规定时间、地点参加考试，未按规定时间报到或未持有相关证件者，视为自动放弃考试资格。
6. 笔试成绩及面试相关事项通过当阳市人民政府网发布。
(五)体检与考察
1. 体检。体检对象按综合成绩从高到低依次排序，按招聘职数1:1比例确定，并在当阳市人民政府网公告。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，费用考生自理。若考生自愿放弃或体检不合格的，按综合成绩从高到低依次递补。
2. 考察。由各镇(街道)组织考察组对体检合格人员进行考察，考察结果报市社区办备案。
(六)聘用及聘用后待遇
经考察合格，确定拟聘用对象，在当阳市人民政府网等媒体公示7个工作日。经公示无异议后，按照《当阳市社区工作者管理办法》(当治组发〔2020〕9号)《当阳市社区工作者薪酬管理办法》(当治组发〔2020〕8号)等文件要求，办理聘用手续，明确岗位等级，享受相关待遇。
(七)其他
对已参加面试且面试分数达到最低合格线未被聘用的考生，纳入当阳市专职社区工作者后备人才库。今后6个月内(2024年11月1日—2025年4月30日)，因本次聘用的考生未通过试用期考核，用人单位予以辞退产生的人员缺额，用人单位按照“退一补一”的原则，根据考生报考岗位以及综合成绩先后顺序，向市社区办请示从当阳市专职社区工作者后备人才库中依次递补，经市社区办同意后，按程序组织体检、考察。体检、考察合格者，依次递补聘用。
四、相关要求
本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
咨询电话：市委社会工作部 0717-3229995
监督电话：市社区办 0717-3239039
市社区建设工作领导小组办公室
2024年9月12日
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