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2024年江苏省南通市如皋市搬经镇公开招录村（社区）后备干部36名

2024-02-22 10:09:46 社区工作者考试 http://www.huatu.com/shehui/ 文章来源：长寿如皋美丽搬经

　　【导读】华图社区工作者考试频道同步长寿如皋美丽搬经发布：2024年江苏省南通市如皋市搬经镇公开招录村（社区）后备干部36名,为进一步加强村(社区)干部队伍建设，优化村(社区)干部队伍结构，夯实基层组织基础，为推进我镇高质量发展提供坚强有力的组织保证和人才支撑，经研究，拟面向社会公开招录部分村(社区)后备干部，现将有关事项公告如下：，详细信息请阅读下文!

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为进一步加强村(社区)干部队伍建设，优化村(社区)干部队伍结构，夯实基层组织基础，为推进我镇高质量发展提供坚强有力的组织保证和人才支撑，经研究，拟面向社会公开招录部分村(社区)后备干部，现将有关事项公告如下：

一、招录人数

本次计划招录村(社区)后备干部共36名，普通岗位招录32名(男16名、女16名)，退役军人专项岗位招录4名。

二、报名条件

1.具有良好的思想政治素质和政策理论水平，热爱农村基层工作，吃苦耐劳，有一定的组织协调能力和社会实践能力，熟悉电脑办公，具有一定的文字能力。

2.本人或父母(包含配偶及其父母)具有搬经镇户籍。

3.报考普通岗位应当具有大专及以上学历，年龄在35周岁以下(1988年2月1日后出生)，中共党员(含中共预备党员)可放宽年龄条件至40周岁以下(1983年2月1日后出生)。以2024届普通高校应届毕业生身份报考人员，须在2024年8月31日前取得相应的学历证书。报考退役军人专项岗位应当具有大专及以上学历，年龄在40周岁以下(1983年2月1日后出生)。

4.身体健康，适应岗位要求的身体条件。

有下列情形之一的，不得报考：

1.曾组织或参与非法宗教活动，搞封建迷信，组织或参与聚众赌博，涉黑涉恶，涉黄涉毒，有利用宗族、宗派势力干扰村(社区)基层组织正常工作行为的人员。

2.曾受过治安(司法)拘留及以上处罚的，或曾受到刑事处罚，或有其他涉黑涉恶等违法行为的人员。

3.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

4.正在接受党纪政纪立案查处阶段或在处分影响期内的。

5.曾在村工作被村居辞退或因工作不适应主动辞职的，或被其他单位辞退或开除公职的。

6.其他不适合担任村(社区)后备干部的情形。

三、招录程序

(一)报名

报名方式

现场报名。(特殊情况的可委托报名，委托报名时需提供受托人的身份证)。报名人员须提供报名材料原件及复印件各一份。

报名地点

搬经镇组织人事办(镇总部经济大楼509办公室)。

报名时间

即日起至2024年2月23日止(节假日除外)。上午8:30—11:30，下午14:00—17：30。

报名材料

报名时，报名人员需提交以下材料的原件和复印件各1份：

①个人身份材料：包括本人身份证、户口簿;

②学历材料：毕业证、学位证;【同时须提供中国高等教育学生信息网(学信网)相应学历证书电子注册备案表打印页】;

③近期二寸免冠正面彩照2张;

④证书材料：中共党员、退役军人需提供相关证明材料(如退伍证、党员证明材料等)原件及复印件;各类资格证书、等级证书原件及复印件;

⑤奖励材料：大学在校期间、部队服役期间及本人工作期间获得的奖励证书或受表彰奖励情况的有关资料原件和复印件;

⑥工作实绩证明材料：能够证明本人工作经历、工作业绩的相关材料;

⑦近期二寸免冠正面彩照2张;

⑧村(社区)后备干部报名登记表1份。

(二)资格审核

时间

即日起至2024年2月24日止;

地点

搬经镇组织人事办(镇总部经济大楼509办公室)。

报考人员应对提交的材料负责，镇组织人事办将会同镇纪委、派出所、司法所等部门对报名人员进行资格审查，凡弄虚作假的，一经查实，取消考试和录用资格，审查合格的发放准考证。

(三)考试

考试采取笔试、面试以及适岗评价相结合的方式进行。

笔试

笔试满分100分，统一命题，闭卷考试。报考退役军人专项岗位的考生不参与笔试，直接进入面试环节。

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面试

面试满分100分，采用结构化面试的方式，主要测试口头表达、应变处理、综合分析等能力。

适岗评价

适岗评价满分100分，主要从基本素质、学习工作经历、工作实绩、表彰奖励等方面考察报名人员与报考岗位的适配度。

(四)考察

普通岗位按“综合成绩=笔试成绩×30%+适岗评价成绩×30%+面试成绩×40%”的方式计算总分，专项岗位按“综合成绩=适岗评价×40%+面试成绩×60%”的方式计算总分，从高分到低分进行排序，按招录人数1:1的比例确定进入考察人选，由镇党委组织考察组进行考察，如考察发现有不适用情况，可依次递补。综合成绩低于60分的不列为考察人选。

(五)体检

确定体检人员后，统一安排进行体检，因体检不合格等原因出现岗位空缺的，按照总成绩排名依次递补。如通过体检人数达不到计划招录人数，经镇党委研究同意，核减招录人数。

(六)公示

将拟录用人员名单进行公示，公示期为5个工作日。公示期无异议人员经镇党委研究后纳入村级后备干部管理库。

四、人员使用

1.本次招录的村(社区)后备干部由镇党委统筹分配到村(社区)工作，不服从分配安排的视为自动放弃本次招录。

2.本次招录的村(社区)后备干部工资待遇按照所聘岗位相关文件执行。试用期(6个月)考核不合格的，取消录用。

3.录用后一年内，同类人员因单方面解除聘用合同、自动离职或其他原因出现空缺的，招聘单位可从报考该岗位未聘用人员中从高分到低分依次递补。

五、相关事项

1.笔试、面试时间及地点待报名结束后另行通知。

2.体检(自费)：考察合格人员参加体检，时间及地点另行通知。

六、纪律监督