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2023年四川宜宾江安县迎安镇公开选拔村级后备干部11名

2023-04-07 15:47:41 社区工作者考试 http://www.huatu.com/shehui/ 文章来源:江安县微党建

  【导读】华图社区工作者考试频道同步江安县微党建发布:2023年四川宜宾江安县迎安镇公开选拔村级后备干部11名,为进一步拓宽村级干部选人渠道,切实加强乡村振兴人才队伍和基层组织建设。镇党委研究,决定公开选拔一批村级后备干部。现将有关事项公告如下:,详细信息请阅读下文!

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为进一步拓宽村级干部选人渠道,切实加强乡村振兴人才队伍和基层组织建设。镇党委研究,决定公开选拔一批村级后备干部。现将有关事项公告如下:

一、选拔名额

此次选拔村级后备干部共11名,其中:一类村2名(职位代码01),二类村2名(职位代码02),三类村7名(职位代码03)。

二、选拔条件

(一)参加公开选拔村级后备干部的人员,应具备以下基本条件:

1.思想政治素质好,坚决拥护党的领导,自觉贯彻执行党的路线、方针、政策,遵纪守法,作风正派、群众基础好;

2.具有较强的事业心和责任心,有志于在村建功立业,热心为群众办实事、办好事,有奉献精神;

3.熟悉农村工作,有一定的组织协调能力、创新能力和信息化水平;

4.年龄要求在40周岁以下,具有大专及以上学历(应聘者必须在有效报名时间截止前取得岗位条件要求的国家承认学历的毕业证),户籍不限,性别不限,身体健康,中共党员、退役军人、致富带头人、返乡创业人员优先。退伍军人学历放宽至高中(中专)及以上,年龄计算时间截止到2023年12月31日。

(二)有下列情形之一的,不得报考:

1.曾受过各类刑事处罚的人员;

2.被开除公职、被开除中国共产党党籍处分的人员;

3.正在接受司法机关立案侦查或纪委监委机关立案调查的;

4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分影响期未满或者期满影响使用的;

5.由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;

6.有吸毒史的人员;

7.法律、法规规定的其他情形。

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三、选拔程序

本次公开选拔村级后备干部分为宣传动员、报名、资格初审、笔试、面试、体检考察、确定人选、公示选任录用等7个阶段。

(一)宣传动员。各村要通过多种形式进行广泛宣传动员,公开推荐村级后备干部程序和应具备的基本条件。

(二)报名、资格初审

1.报名时间:本公告发布之日起至2023年4月14日17:00;

2.本次选拔分党组织推荐和个人自荐。党组织推荐报名材料由各自进行资格预审后,于4月13日下午下班前交镇党建工作办公室;个人自荐的,直接将报名材料交至镇党建工作办公室(镇政府三楼上楼右侧)。联系人:罗丹,联系电话:0831-2880134,18308185957。

3.应聘者请认真阅读本公告,详细了解招聘岗位、有关政策规定和注意事项等信息。

4.应提交的报名资料:

(1)纸质报名表1份;

(2)身份证正反面、户口簿、毕业证书复印件各1份;

(3)其他相关证明材料的原件、复印件;

(4)近期一寸免冠彩色照片2张。

(三)笔试。现场笔试内容为综合基础知识,主要方向是时事政治、公文写作、综合知识等。试题分为单项选择题、多项选择题、判断题3 种;笔试成绩满分为100分,时间、地点另行通知。笔试合格分数线为60分,不合格者取消面试资格。笔试后根据报名人员笔试成绩从高分到低分按1:5比例确定面试对象;报名人数不足1:5的岗位,按实际笔试合格人数进入面试。

(四)面试。采取结构化面试。面试成绩满分为100分,合格分数线为60分,面试不合格者则取消资格。

(五)体检考察。原则上岗位考试总成绩=笔试成绩X40%+面试成绩X 60%,岗位考试总成绩有并列的,以面试成绩区分排名。根据总成绩从高分到低分的排列原则,等额确定入围体检考察对象。体检未通过者,按照排名进行递补。考察由镇党委统一组织,主要了解考察对象在思想政治素质、工作事业心、组织协调能力、工作作风、群众评价等方面的情况,如被考察人员确实不适合或主动放弃作为村级后备干部的,按照总成绩依次递补进行考察。

(六)确定人选。综合考试总成绩、体检考察情况等,由镇党委研究确定后备干部人选。

(七)公示选任录用

1.确定的拟录用人员公示期为5个工作日,经公示无异议的,列入村级后备干部库。根据实际情况安排到村任职或上挂镇政府锻炼学习,到村任期与村级基层组织换届相衔接,并按宜宾市相关政策享受福利待遇,任职期限至2025年换届结束;上挂镇政府锻炼学习的,待遇另行研究决定。

2.拟录用人员是中共党员的,需将党组织关系转至村级党组织。

四、有关要求

有关具体要求以迎安镇党建办说明为准。热烈欢迎有志优秀青年报考,投身乡村振兴,共创为民事业。

迎安镇选拔村级后备干部报名登记表.docx

(编辑:liangxida)

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