2022-10-20 09:54:40 社区工作者考试 http://www.huatu.com/shehui/ 文章来源：大冶市人民政府
【导读】华图社区工作者考试频道同步大冶市人民政府发布：2022湖北黄石市共青团大冶市委公开招聘青少年事务社工5人公告,为进一步加强团干部队伍建设，根据公开招聘工作人员的有关规定，结合单位岗位空缺情况，团市委决定面向社会公开招募优秀青年。现将有关事项公告如下：一、招聘计划青少年事务社工5名。二、报考条件（一）基本条件1.思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，...，详细信息请阅读下文!
为进一步加强团干部队伍建设，根据公开招聘工作人员的有关规定，结合单位岗位空缺情况，团市委决定面向社会公开招募优秀青年。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
青少年事务社工5名。
二、报考条件
(一)基本条件
1.思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻党的路线和方针政策，具有较强的组织纪律观念;
2.身体健康，五官端正，热爱青年工作，纪律性和责任感强，作风扎实，服从工作安排，有较强的吃苦耐劳精神;
3.无不良记录，本人未受过刑事、行政处罚或党(团)纪、政务处分、校(院)纪处分;
4.年龄为40周岁以下(1982年10月1日以后出生)，大专及以上学历;
5.具有较强的活动组织策划和语言表达能力，熟悉计算机办公软件的基本操作;
6.有以下情形之一的，不受理报名：
(1)因健康原因影响正常工作的;
(2)本人受过党纪政务处分或者有违法犯罪记录的;
(3)个人参加国家法定考试的诚信记录、银行个人征信记录、法院被执行人信息记录等各类个人诚信信息有不良记录的;
(4)按照有关规定应当执行回避制度的人员(详见人社部规〔2019〕1号);
(5)不能与原单位解除劳动(聘用)合同的;
(6)法律法规及政策规定的其他不符合招聘录用条件的。
(二)附加分条件
1.获得过地(市、州)级或高校校级及以上优秀共青团员、优秀团干部、优秀志愿者、优秀毕业生等表彰奖励或荣誉称号的，笔试成绩加5分;
2.获得过县(市、区)级或高校院(系)级优秀共青团员、优秀团干部、优秀志愿者等表彰奖励或荣誉称号的，笔试成绩加3分。
附加分按就高原则，不累计加分。附加分条件截止到2022年6月30日。
三、招聘程序
本次招聘按照报名、考试、体检、考察、公示等程序，择优录取并签订劳动合同。
(一)报名
本次招聘采取现场报名方式进行。
1.报名时间：2022年10月24日-2022年10月28日(工作日上午8:30-11:30，下午2:00-5:30)。
2.报名地点：大冶市人事考试院(新冶大道45号社保大楼4楼407室)。联系电话:0714-8729796
3.报名材料：报考人员现场报名时需要提供以下材料：
(1)《大冶市青少年事务社工招聘报名表》一份(见附件);
(2)本人身份证、毕业证原件及复印件一份，学籍验证报告一份(原件现场审核后退还报名者);
(3) 本人近期1寸免冠彩色登记照4张;
(4)加分项中表彰奖励或荣誉称号的证书原件;
(5)教育部学历证书电子注册备案表1份。
4.资格审查
共青团大冶市委组织对应聘人员的资料进行审查，并对加分项进行公示，符合条件的人员参加考试。报考人员提供虚假材料的，一经查实，即取消考试或聘用资格。
(二)考试(时间、地点以准考证为准，准考证发放地点为大冶市人事考试院)
1.笔试。笔试总分为100分(占考试总成绩的50%)。笔试考试内容：《公共基础知识》。笔试结束后，按招聘1:3的比例从高分到低分确定参加面试人员。
2.面试。面试总分为100分(占考试总成绩的50%)。面试采用结构化面试方式进行，主要测试应聘者的语言表达、仪容仪表、综合素质和能力。
3.考生总成绩=笔试折算分+面试折算分。笔试、面试结束后，根据考试总成绩排名从高分到低分的顺序，以1:1的比例确定体检对象(如总成绩出现并列的情况，则面试成绩高的入选)。
此次招聘不指定考试参考用书,不委托任何培训机构进行考前培训。
(三)体检
体检标准按《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，体检不合格者淘汰。体检对象不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。如体检对象自动放弃体检资格或体检不合格淘汰的，从报考的合格人员中按总成绩从高分到低分顺次递补。体检费用根据检查项目确定，由参加体检的应聘人员负担。体检时间另行通知。体检由共青团大冶市委统一组织。
(四)考察
考察对象按招聘计划数在体检合格者中从高分到低分等额确定。共青团大冶市委负责对考察对象进行考察，全面考察考生德、能、勤、绩、廉等方面情况，重点考察考生的政治立场、政治思想、政治品质和道德修养，同时对考生银行个人征信记录进行核查。自愿放弃考察者或考察不合格者淘汰的，从报考同职位的体检合格者中从高分到低分顺次递补。
(五)公示、聘用
考察合格者，对拟聘用人员进行公示，公示期为7天。
公示期满后无异议的，按有关规定办理聘用手续。拟聘用人员无正当理由不按时办理手续的视作自动放弃。试用期为一个月，经考核认定合格的正式聘用，劳动合同一年一签;经考核不合格或弄虚作假、不服从组织分配者，取消聘用资格。
考生综合成绩一年内有效，有效期内(2022年11月1日至2023年11月1日)因聘用人员自愿放弃、试用期不合格、辞职等原因造成岗位空缺的，按综合成绩从高到低的顺序依次递补考生。
(六)聘用待遇
聘用人员工资按照大冶市财政局核定的大冶市“以钱养事”工作人员保障标准扣除根据规定应办理的社会保险项目后按月发放。另外，根据考核情况，发放季度和年度绩效奖金。
(七)其他
本次招聘由共青团大冶市委与大冶市人事考试院共同负责组织实施，政策咨询电话：0714-8712882(共青团大冶市委)，考务咨询电话0714-8729796(大冶市人事考试院)。其他未尽事宜由共青团大冶市委负责解释。
四、防疫要求
应聘人员应当自觉服从招聘单位和考试举办单位的防疫工作安排，配合做好卫生防疫工作。参加现场招聘活动的，要出具健康码、行程卡，遵守现场防疫守则，出具48小时内核酸检测阴性证明，行程卡为“绿色”,体温低于37.3℃者才能进场。不服从招聘单位和考试举办单位防疫工作安排的，取消应聘资格。违反《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规的，依法追究相关责任。
共青团大冶市委
2022年10月17日
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