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2022年吉林长春市二道区公开招聘编制外工作人员160人公告

2022-01-06 14:59:09 社区工作者考试 http://www.huatu.com/shehui/ 文章来源：华图教育

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　　【导读】华图社区工作者考试频道同步华图教育发布：2022年吉林长春市二道区公开招聘编制外工作人员160人公告,为满足我区政法系统用人需求，现面向社会公开招聘编制外工作人员。有关事项公告如下：，详细信息请阅读下文!

报名时间：2022年1月12日上午9:00至1月14日下午14:00截止

为满足我区政法系统用人需求，现面向社会公开招聘编制外工作人员。有关事项公告如下：

一、招聘计划

计划招聘编制外工作人员160名。具体招聘岗位、条件、要求、工资待遇及用工方式详见《2022年长春市二道区公开招聘编制外工作人员信息一览表》(附件1)。

二、报名资格条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，拥护党的路线、方针、政策，能够保守工作秘密，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神;

3.年龄时间节点均已2022年1月1日为准(以本人有效身份证出生日期为依据)。

4.服从岗位调配，执行力强，具备独立工作和组织协调的能力;

5.身体健康，具有正常履行职责的身体条件;

6.全身不允许有纹身。

(二)有下列情形之一的人员不得报考

1.在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为的人员;

2.全日制在读非2021年毕业生不得用已取得的学历、学位报考;

3.“三支一扶”、“大学生村官”、“特岗教师”等基层服务项目人员及公务员招录、事业单位公开招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限(服务期)的人员;

4.现役军人;

5.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

6.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

7.受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的;

8.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

9.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

10.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

11.被吊销律师、公证员执业证书的;

12.被开除党籍、开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

13.有较为严重个人不良信用记录的(被依法列为失信联合惩戒对象);

14.国家和省规定的不适合从事此次招聘岗位的其他情形。

(三)回避

应聘人员与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得报考该单位组织人事、纪检监察、审计、财务或者与单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位。编制外公开招聘工作所有参与方以及可能影响公正的特定关系人需要回避。

三、招聘办法

本次公开招聘报名和下载打印《准考证》等工作均通过网络方式进行,不收取任何费用。

(一)报名方式

本次公开招聘采取网上报名的方式进行，不设现场报名。报名网站为长春市二道区公开招聘编制外工作人员报名网(网址https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2022/jl/01cced/

报名时间：2022年1月12日上午9:00至1月14日下午14:00截止，14:00准时关闭报名系统。

具备资格条件的考生须登录报名网站，按系统提示，填写注册信息，并按岗位要求慎重选择相应报考单位、报考岗位。考生要仔细阅读《2022年长春市二道区公开招聘编制外工作人员网上报名诚信承诺书》，并严格遵守各项承诺和要求。

注册后，须完善个人信息，并上传近期6个月内蓝底免冠正面证件照，120×160像素，jpg格式，不大于20k。个人信息填报完毕后，可点击提交，提交成功后，所填报的信息将无法更改。

请考生在系统关闭前关注报名结果，系统关闭后将无法进行操作确认。

网上报名时，报名系统未设置资格审查功能，因此考生在填报个人信息时，必须仔细比对个人信息与报考招聘岗位的户籍、年龄、学历、专业、身高以及个人照片等相关要求是否相符，错报、漏报、瞒报上述信息的，责任自负。

为避免报名时网络拥堵，应聘人员可在规定时段内错峰报名。

(二)报名要求

1.考生只允许报考本公告中的一个招聘岗位，本人资格条件要与招聘岗位所需资格条件一致;

2.考生只能用第二代身份证报名，对使用第一代身份证报名或者考试的视为无效;

3.考生应对提交的信息和材料的真实性负责，对恶意报名扰乱报名秩序或编造虚假信息骗取报名资格的，一经查实，取消考试资格或聘用资格;

4.考生必须保持报名时所留联系电话畅通，以便通知有关事宜，否则后果自负。

(三)网上打印《准考证》

下载打印时间：2022年1月19日9：00至2022年1月22日9：30截止。

考生登录长春市二道区公开招聘编制外工作人员报名网(网址：https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2022/jl/01cced/)

并输入本人姓名和身份证号码，即可自行打印《准考证》;笔试的时间、地点和要求等均在准考证上注明。

按照疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对笔试时间及有关工作安排进行适当调整，请广大考生理解、支持和配合。请考生及时关注长春市二道区人民政府官方网站信息。

四、招聘考试

本次招聘考试不设开考比例，以笔试和面试(部分岗位增设体能测评)相结合的方式进行，不收取任何费用，不指定辅导用书，不办任何培训班。

(一)笔试

笔试工作由长春市二道区人力资源和社会保障局统一组织实施。

1.笔试科目：通用知识。

2.笔试时间：2022年1月22日9:00至10:30。

3.考试地点：具体考试地点及注意事项详见《准考证》。

4.携带证件材料：为确保全体考生和工作人员身体健康，根据近期全国疫情发展变化形势和吉林省疫情防控工作最新要求，凡参加本次笔试的考生均须提供本人笔试前48小时内由长春市内检测机构出具的新冠病毒核酸检测阴性证明纸质版原件(检测机构请见附件4)。核酸检测结果为阴性的，“吉祥码”、“通信大数据行程卡”正常的考生，经现场测量体温正常方可进入考点参加考试。

笔试期间，考生本人实名认证的“吉祥码”“通信大数据行程卡”正常，但经现场测量体温异常，或有咳嗽等呼吸道症状的考生，须经专业评估是否具备正常参加考试的条件，经现场确认可以参加考试的，须按规定到指定考场参加考试，同时立即进行新冠病毒核酸检测采样，送指定医疗卫生机构进行检测;经现场确认不得参加考试的，须服从防疫工作安排。

考生笔试时必须携带：(1)本人有效身份证原件(或有效临时居民身份证原件);(2)本人笔试《准考证》;(3)提供并上交本人笔试前48小时内由长春市内检测机构出具的新冠病毒核酸检测阴性证明纸质版原件(附件4);(4)《2022年长春市二道区公开招聘编制外工作人员笔试考生新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》(附件2);(5)《2022年长春市二道区公开招聘编制外工作人员笔试考生行程轨迹、体温监测记录单》(附件3)进入考场。

5.笔试成绩确定：笔试成绩满分为100分，不设合格线，依分数高低确定进入面试人选。

6.成绩查询：笔试考试5日后，考生登录长春市二道区公开招聘编制外工作人员报名网(网址：https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2022/jl/01cced/)

自行查询。

(二)资格复审

考生本人必须在面试考试前接受资格复审。资格复审工作由二道区公安分局、二道区交警大队、二道区人民法院按照招聘岗位资格进行复审。具体时间、地点另行通知。资格复审时，本人应严格按照公告和岗位条件要求提供本人户口薄(首页及本人页)、有效身份证、准考证、毕业证、学位证、中国高等教育学生信息网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》(专科及以上学历提供)、A1或A2驾驶证、退伍证等岗位要求的相关材料原件及复印件。留学回国人员报考的，除需提供上述规定的材料外，还要提供国家教育部留学人员服务中心出具的《国外学历学位认证书》以及成绩单(研究证明)的中文翻译件原件[须经正规翻译机构(公司)进行翻译，个人翻译无效]。

资格复审贯穿招聘全过程。在任何环节发现考生不符合招聘资格条件或者弄虚作假骗取应聘资格的，均取消应聘资格，问题严重的予以追究相关责任。未按规定的时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃应聘资格。

对于招聘岗位有专业要求的，专业条件主要依据教育部发布的《研究生学位授予和人才培养学科目录(试行)》、《普通高等学校本科专业目录(2020年版)》目录。

(三)体能测评

二道区公安分局招聘岗位增设体能测评环节，由其统一组织实施，测评时间、地点由招聘单位通知面试拟入围的考生，测评不合格的，取消面试资格，按照成绩排名递补面试拟入围考生，按照相关流程进行测评。

体能测评项目和标准：参照《公安机关人民警察体能测评项目和标准》执行。男子组10米×4往返跑、纵跳摸高、1000米跑;女子组10米×4往返跑、纵跳摸高、800米跑。

(四)面试

招聘面试工作由长春市二道区人力资源和社会保障局负责统一组织实施。

1.笔试不设及格线。面试人选确定按照笔试成绩从高分到低分按照岗位人数1:3比例确定，若实际人数达不到1:3比例或1:3比例内成绩相同的，按实际人数确定。

2.面试时间、地点及要求：具体时间、地点及要求以二道区政府网站公布为准(http://www.ccerdao.gov.cn/)。

3.面试成绩：面试成绩按100分计算，计算成绩时，保留小数点后两位，第三位四舍五入。

4.拟聘人员确定：笔试和面试成绩分别按照50%、50%计入总成绩(总成绩保留到小数点后3位)。拟聘人员按总成绩从高分到低分1：1比例确定。总成绩相同的，按照岗位要求优先拟聘，无岗位要求的以面试成绩高者优先拟聘。

五、拟聘人员体检与考察