4006-01-9999
登录

社区工作者

各地
招考

您当前位置:社区工作者考试频道公务员考试网 > 社会工作者 > 招考 > 招考公告 > 浙江 > 2021年浙江丽水遂昌县补充招聘专职从事就业和社会保

2021年浙江丽水遂昌县补充招聘专职从事就业和社会保障工作人员12人公告

2021-02-05 15:25:34 社区工作者考试 http://www.huatu.com/shehui/ 文章来源:遂昌县人力资源和社会保障局

  【导读】华图社区工作者考试频道同步遂昌县人力资源和社会保障局发布:2021年浙江丽水遂昌县补充招聘专职从事就业和社会保障工作人员12人公告,为加强我县基层专职从事就业和社会保障工作人才队伍建设,改善和优化基层专职从事就业和社会保障工作人员队伍结构,进一步做好高校毕业生就业工作,鼓励和引导高校毕业生面向基层就业,详细信息请阅读下文!

为加强我县基层专职从事就业和社会保障工作人才队伍建设,改善和优化基层专职从事就业和社会保障工作人员队伍结构,进一步做好高校毕业生就业工作,鼓励和引导高校毕业生面向基层就业,根据《中共浙江省委办公厅浙江省人民政府办公厅印发<关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的实施意见>的通知》(浙委办发〔2017〕46号)和市政府办公室印发《关于进一步做好稳就业工作的若干意见》(丽政办发〔2020〕35 号)文件规定,结合遂昌县实际情况,经研究,决定组织实施公开招聘专职从事就业和社会保障工作人员工作。现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

本次全县招聘专职从事就业和社会保障工作人员12名:

二、招聘对象和条件

(一)招聘对象

具有遂昌县户籍(含:现户籍在遂昌、出生地在遂昌、遂昌生源)的2017年-2021年全日制普通高校毕业生,大专及以上学历,专业不限。(2021年应届毕业生须在2021年9月30日前取得毕业证)

以2021年2月20日的户口所在地为准。生源地是指经高考、被高校录取时的户口所在地。

(二)招聘条件

报考人员需符合以下条件:

1.思想政治素质好,热爱社会主义,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导,能坚决贯彻党的路线和方针政策;

2.遵纪守法,品行端正,作风正派,服从组织安排,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强,安心从事岗位工作;

3.身心健康,能适应所报考岗位的工作需要。

三、招聘办法

贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,采取公开报名和通过考试考核相结合的办法,择优聘用

(一) 报名

报名时间:2021年2月20日上午8:30-12:00,下午2:00-5:00;报名全部采取现场报名方式进行。

报名地点:遂昌县人力资源和社会保障局5楼会议室(遂昌县北街206号)

符合报名条件者填写《2021年遂昌县招聘专职从事就业和社会保障工作人员报名表》(见附件一)(报名表自行下载); 2021年全日制普通高校应届毕业生报名需提供本人有效身份证、学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校毕业生可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)、户口簿等相关证件(证明)原件及复印件;社会人员报名需提供本人身份证、户口簿、毕业证书等相关证件(证明)原件及复印件。

(二)资格审核

单位根据报考者提供的资料进行现场资格审查。

审查通过的报考人员凭本人身份证领取准考证,发放准考证时间、地点另行公布。

(三)计划核减与再次报名办法

同一岗位符合条件的报名人数不足招聘计划数2倍的,将核减相应岗位招聘计划,直至核销该岗位的计划。核减核销计划届时将向社会公告。报考岗位取消的,考生可自接到取消计划通知起24小时内进行改报名。逾期未改报的,视作放弃报名。

(四)笔试

笔试时间:2021年2月27日

笔试地点:详见准考证

笔试内容为:综合基础知识、人力资源和社会保障相关知识和写作,满分为100分,合格为60分,笔试不合格者不能列入面试对象。报考人员须携带准考证、有效期内的身份证和《承诺书》(附件二),并按准考证上规定的时间和地点参加考试。身份证遗失的,请及时补办身份证或办理临时身份证,否则不得进入考场。

(五)面试

按招聘计划数1:2的比例,根据笔试成绩从高到低确定入围面试人选。如岗位中出现不足规定比例的,按实际人数确定面试对象。

面试由县人力社保局组织,面试时间和地点另行通知。面试形式为结构化面试,成绩满分为100分,合格为60分。面试不合格者,不能列入体检、考察。

考生凭面试通知书和本人身份证参加面试。

(六)体检、考察对象和录取递补库人员确定及递补规则

面试结束后,按考生笔试总成绩、面试成绩合成计算总成绩。总成绩的计算公式为:总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%。先按招聘计划数1:1的比例从高分到低分(若总成绩相等以笔试成绩高的排位在前,下同)确定体检、考察对象,再按总成绩从高分到低分每岗位划定6人为递补库人员。

划入递补库人员作为就业和社保员队伍稳定服务的保障,在考录结束1年内,如原招录就业和社保员离开岗位的,将从录取递补库人员中按照排序和本人意愿经体检、考察合格后递补聘用社保员,本年度不再另行组织专项招考。

(七)体检、考察

体检由县人力社保局组织实施。体检工作参考人力社保部、卫生部、国家公务员局下发的《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)和人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。报考人员不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检。

考察参考国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。

(编辑:liqingqing01)

官方图书推荐

有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

立即咨询
2023社区工作者公告预约
华图社工公众号:htszyf
想考上社工的人都关注了我们!
立即关注

10万+
阅读量
50w+
粉丝
1000+
点赞数