取消“破案率”，干部“毫无压力”了？

　　为全面规范执法行为，江西省公安厅４日对媒体发布称，江西公安部门将清理、取消刑事拘留数、发案数、退查率、破案率等不合理的考核指标，严禁下达或变相下达拘捕、罚款指标，并表示将对执法过程中的突出问题予以整顿，规范民警执法方式、考核方式。（11月14日 新华网）

　　从某种角度来说，对犯罪分子的仁慈，就是对自己的残忍。就加大打击犯罪力度来说，无论是“破案率”还是之前惹人非议的“限期破案”，在更多程度上确实给了办案人员很多压力，对促进公安部门破案，具有十分重要的积极作用。但随着各地各部门对“破案率”被纳入“指标”的考核范围内变化，“破案率”就失去了其本身味道，慢慢的演变成公安人员的“考核”“指标”，甚至成为某些领导干部的“政绩”“升迁”的代名词，“压力山大”。而这样一系列的“为民服务”一旦与个人考核，利益，乃至升迁联系在一起，就容易出现为了强调破案率而减少立案率或干脆就冤枉无辜的事件，或为个人利益，不惜直接牺牲群众基本利益。

　　因此，江西省此次取消刑事拘留数、发案数、退查率、破案率等不合理的考核指标，对公安人员，特别是基层公安人员来说，是一种政绩的减肥和瘦身，从而促进司法公正具有一定积极作用。

　　那到底取消“破案率”好不好？任何事物都两面性，与之前取消的“信访排名”一样，“破案率”的取消同样众说纷纭，莫衷一致。取消“破案率”确实给各级官员摘掉了“紧箍咒”，但让人担心的是，会不会取消了“破案率”，就让办案人员“压力全无”，以至于遇事就推诿敷衍，或直接用“这案子线索不齐，证据不足，破不了”做挡箭牌？

　　然而，应当明白的是，取消“破案率”本身的目的不是为了给公安人员“减压”，也不是“一瘦到底”。对于每一位公安干部来说，少了此种政绩考核的压力，并不就意味着“毫无压力”，而是能有更多的时间和精力来保护百姓生命和财产安全，实事求是地行使执法权，从而维护社会的公平、正义、稳定与和谐。

　　（文/贺锦）

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