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2025年广东省韶关市红军长征粤北纪念馆招聘劳务派遣讲解员公告

2025-01-14 11:17:52 公务员考试网文章来源：华图教育

附件下载：

附件1：报名表.doc

附件2：面试应聘者须知.docx

根据工作需要，我馆现面向社会公开招聘劳务派遣讲解员，请符合条件、自愿报考的人员，带齐报名需提供的材料，到韶关市红军长征粤北纪念馆现场报名或通过发送报名材料到邮箱的形式报名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位、人数及要求

-有问题，找老师-

二、职位描述

(一)岗位职责

1.遵守韶关市红军长征粤北纪念馆规章制度，有较好的职业操守，能为公众提供规范、优质的服务;

2.承担馆内各类展览的讲解接待和咨询导览，维护馆内参观秩序;

3.独立或协助完成专题讲解稿的编写;

4.组织、策划、实施社会教育活动;

5.讲解工作资料采集与拍摄剪辑;

6.做好讲解设备的日常维护;

7.完成领导交办的其他工作。

(二)工作时间

周二至周日8：45—17:00;法定节假日和特殊情况除外。

三、报名条件

(一)报考人员应具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

4.具有良好的道德品行和职业道德;

5.身体健康，适应岗位要求;

6.五官端正，体态匀称，形象气质好;

7.普通话标准流利，口齿清晰，有较强的语言表达能力、亲和力和沟通应变能力;

8.热爱文博事业，有较强的事业心、责任心和工作热情，具有良好的团队合作精神;

9.具备岗位所需的年龄、身高、学历等。

(二)下列人员不得报考：

1.因犯罪受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

2.受到党纪、政纪处分尚在处分期的以及涉嫌违法违纪正在接受调查，尚未作出结论的;

3.依法列为失信联合惩戒对象的;

4.法律、法规规定的其他不宜聘用的情形。

四、招聘程序

(一)报名时间、方式、地点和所需提交资料

1.报名时间：2025年1月13日至2025年1月17日

2.报名方式：现场报名、网络报名

3.报名地点：现场报名地点为韶关市仁化县城口镇韶关市红军长征粤北纪念馆办公室

网络报名考生将报名所需资料压缩文件(以姓名命名+应聘岗位命名)发送至邮箱：hjczybjngbgs@163.com。

4.考生报名需提供的资料：

(1)应聘人员报名表一份(附件1);

(2)身份证、毕业证;学籍在线验证报告和学历证书电子注册备案表(在教育部指定的学信网http://www.chsi.com.cn 的验证证明)、普通话等级证书、英语等级证书及相关证件原件及复印件各1份(网络报名提供扫描件);

(3)本人近期正面免冠二寸照片2张(网络报名提供电子版);

(4)无犯罪记录证明、个人征信报告。(进入考察阶段人员提供)

(二)资格审查

我馆对应聘人员进行资格审查，通过资格审查的人员进入初试环节。我馆将以电话形式通知进入初试的应聘人员。

(三)考试形式

考试主要采取面试和试讲的方式进行。视报名情况，初定于1月下旬，在韶关市红军长征粤北纪念馆进行初试和复试。考生未按规定时间、地点参加考试的，视作自动放弃(具体时间地点以招聘单位电话通知为准)。

1.初试

初试内容：主要内容为自我介绍、朗诵(现场抽取朗诵内容)，主要考察考生普通话、嗓音、整体形象等方面情况，总分100分。设加分项5分，取得全国普通话水平测试二甲及以上证书或全国大学英语六级(CET6)及以上证书的加5分。初试成绩满60分合格，合格人员根据成绩由高到低按1:3比例确定参加复试人选(初试成绩出现末位成绩并列的全部进入复试)，合格人员小于岗位设置数量3倍的全部进入复试。

2.复试

复试内容：主要内容为现场讲解能力测试、才艺展示和知识问答(长征历史、游客接待方面)。主要考察考生综合应变能力、知识面、仪表仪容及工作潜能等方面情况。总分100分，60分合格。

3.考生最终成绩以复试成绩确定。复试成绩合格人员按照由高到低确定拟聘人选。

(四)体检和考察

1.体检。根据总成绩，由高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定体检人员。体检在指定的县级以上医院，体检标准及项目按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)的有关规定执行。体检费用由考生自理。应聘者对体检结果有异议的，可在得知体检结果的3个工作日内提出复检。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。凡在体检中弄虚作假或隐瞒真实情况者，不予录用。

体检时间具体待定，由韶关市红军长征粤北纪念馆另行通知。如出现体检不合格，或放弃体检人员，在同岗位报考人员中，按总成绩从高分到低分依次等额递补，只等额递补一次。

2.考察。体检合格人员确定为考察对象，考察内容主要包括：用工单位复核应聘人员有无不得招录为相关岗位工作的情形，主要审查有无违法犯罪记录、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及有无个人征信不良记录的情形等。

(五)公示和聘用

1.公示。体检及考察合格者名单按规定进行公示，公示期为7个工作日，接受社会和考生监督。

2.聘用。公示期满后，对公示无异议的拟聘用人员进行聘用。

五、薪酬待遇

拟聘用人员一经录用，由劳务派遣公司按《中华人民共和国劳动合同法》的规定与拟聘用人员签订劳动合同，确立正式劳动关系(试用期1个月，从签订劳动合同之日起计算)。试用期满经用工单位考核不合格或不胜任本岗位工作的，依法解除劳动关系。

转正后薪资待遇：

(一)薪酬待遇：5300元/月(含基本工资、绩效工资、五险一金等所有费用，以合同约定为准)

(二)其它福利：员工每年可享带薪年休假10天，可参加外出学习提升培训。

六、其他事项

(一)资格审查贯穿招聘的全过程，在招聘过程对报名信息故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消资格，已办理聘用手续者取消聘用，应聘者本人承担由此产生的一切后果。