2023山东济南市齐鲁工业大学（山东省科学院）招聘2人公告（第三批）

一、招聘单位简介

齐鲁工业大学(山东省科学院)于2017年5月整合组建而成，是山东省重点建设的应用研究型大学，山东省最大的综合性自然科学研究机构，山东省属高校高水平大学“冲一流”建设高校。校(院)在济南、青岛、济宁、临沂、菏泽等地设有校区或研究机构，主校区在济南长清大学科技园。设26家教学科研机构，共有在校生35000余人，专任教师2291人，全职国家级、省部级人才205人次。共有9个省部级重点学科、1个山东省“高峰学科”建设学科、1个山东省“优势特色学科”建设学科、3个山东省一流学科、15个硕士学位授权一级学科，拥有电子信息、机械、材料与化工、资源与环境、生物与医药、艺术、翻译、金融、能源动力、会计、图书情报、药学等12种硕士专业学位授权类别，83个本科专业。现有国家级平台11个，省部级重点学科及研究平台120余个。先后与50多个国家和地区的高校及科研院所建立了友好合作关系，建有国家级国际科技合作基地、国际研究生院、中外合作基辅学院和国际化示范学院，设有博士后工作站。校(院)汇聚山东省优质科教资源，实行校院合一的管理体制，打造科教融合优势特色，是山东省新型工业科技创新及人才培养领域的重要力量。

二、招聘岗位和人数

根据中共山东省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于印发2023年度省属事业单位公开招聘工作实施方案的通知》(鲁人社发〔2022〕23号)、《关于印发山东省事业单位公开招聘人员实施办法的通知》(鲁人社规〔2022〕2号)，结合工作需要，齐鲁工业大学(山东省科学院)拟面向社会公开招聘工作人员2名。具体岗位及条件详见《山东省事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

三、招聘条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律;

3、具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质;

4、应聘人员应已取得相应的毕业证和学位证;

5、年龄在40周岁以下(1982年11月1日以后出生);

6、符合山东省事业单位招聘工作人员的其他相关规定和条件。

(二)岗位条件

详见《山东省事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

(三)现役军人，在读的非2023年毕业生，不得应聘。在读全日制普通高校非2023年毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。

应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位。

四、招聘程序

(一)发布招聘信息

通过山东省人力资源社会保障厅网站(http://hrss.shandong.gov.cn/)和齐鲁工业大学(山东省科学院)人事处、高层次人才工作处网站(http://rsc.qlu.edu.cn/)面向社会发布招聘信息。

(二)报名与资格审查

1、报名

报名方式：应聘人员通过电子邮件提出应聘申请，将报名材料以压缩文件的形式发送至招聘岗位指定邮箱：rcc@qlu.edu.cn。邮件及材料压缩包名称一律采用“报考岗位名称+姓名+毕业院校”方式命名。

报名时间：2023年11月1日—2023年11月9日16:00

应聘人员应及时关注邮件反馈结果，如需补充材料，请在结果反馈后的2天内补充提交，过期不提交者视为自动放弃。因个人原因未及时查看消息而影响后续应聘的，结果自负。

岗位报名材料包括：

(1)本人签名的《齐鲁工业大学(山东省科学院)2023年公开招聘报名登记表》(附件2);

(2)身份证;

(3)国家承认的学历和学位证书(留学人员应聘的，须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》);

(4)在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的《在职人员单位同意应聘证明》(附件4)。对出具应聘介绍信确有困难的在职人员，可在考察和体检时提供;

(5)个人简历;

(6)《报名人员个人信息汇总表》(附件3);

(7)《山东省事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)中对应岗位“其它条件要求”所列相关证明材料。

2、资格审查：对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消其资格。

报名结束后，对无应聘人员通过初审的招聘岗位，予以取消。

(三)考试

考试采取笔试和面试相结合的方式。

1、笔试

笔试内容为应聘岗位所需基础知识和专业知识。采用百分制计算应聘人员的成绩，笔试设定合格分数线60分，从达到笔试合格分数线的应聘人员中，按笔试成绩由高分到低分依次确定进入面试人选。笔试合格人数出现空缺的，取消招聘岗位。

2、面试

面试采取专业技能测试及试讲的方式进行，其中专业技能测试成绩占60%、试讲占40%。主要考察应聘人员从事岗位工作所具备的专业技能、专业知识、教学水平及综合素质等。

面试总分为100分，设定面试合格分数线70分。面试结束后当场公布面试成绩。

按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例，百分制计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选。

具体笔试、面试时间及地点另行通知(请注意查看：http://rsc.qlu.edu.cn有关通知)。

(四)考察体检

按照招聘岗位，根据应聘人员的考试总成绩，由高分到低分按照1：1的比例，确定进入考察体检范围人选，并依次等额组织考察、体检。考察根据岗位条件要求采取多种方式进行，侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件，提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。同时按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄两历一身份”等内容。

体检在县级以上综合性医院进行。体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

应聘人员未按照规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃应聘资格。

(五)公示聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在齐鲁工业大学(山东省科学院)人事处、高层次人才工作处网站(http://rsc.qlu.edu.cn)进行公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，报省人力资源社会保障厅备案，符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续。聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

工资、福利按照国家、省及齐鲁工业大学(山东省科学院)有关规定执行。

六、联系方式

联系人：杨老师、马老师

联系电话：0531-89631398、89631928

监督电话：0531-89631929

地址：山东省济南市长清区大学路3501号

七、其他

未尽事宜，按照省委组织部、省人社厅《关于印发2023年度省属事业单位公开招聘工作实施方案的通知》(鲁人社发〔2022〕23号)、《关于印发山东省事业单位公开招聘人员实施办法的通知》(鲁人社规〔2022〕2号)的有关规定执行。

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1、山东省事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表

2、齐鲁工业大学(山东省科学院)2023年公开招聘报名登记表

3、报名人员个人信息汇总表

4、在职人员单位同意应聘证明

齐鲁工业大学(山东省科学院)

2023年10月31日

原标题：齐鲁工业大学(山东省科学院)2023年公开招聘工作人员简章(第三...

原文链接：http://rsc.qlu.edu.cn/2023/1031/c499a228815/page.htm

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