公务员面试74分是不是很低

公务员面试74分是不是很低?

公务员面试74分的水平怎么样要看同岗位的其他考生的分数怎样，要看自己的面试成绩在所有考生中的排名如何，而且面试成绩并不是最终成绩，要结合笔试成绩计算综合成绩才能看最终排名。

国家公务员考试综合成绩计算方式：未组织专业能力测试的，综合成绩按照笔试、面试成绩各占50%的比例合成;组织专业能力测试的，综合成绩按照笔试成绩占50%、面试成绩和专业能力测试成绩共占50%的比例合成。

地方公务员考试各地的综合成绩计算方式有所区别，要以各地区的考试公告为准。以北京和上海为例：

北京市公务员考试综合成绩计算方式：未组织专业能力测试的，按照笔试、面试成绩各占50%的比例合成;组织专业能力测试的，按照笔试成绩占50%、面试成绩和专业能力测试共占50%的比例合成，其中，专业能力测试成绩一般不超过综合成绩的15%。

上海市公务员考试综合成绩的计算方法：笔试总成绩占40%，面试成绩占60%(笔试总成绩和面试成绩均按百分制折算)

相关内容推荐：