事业副科和公务员副科有什么区别

现如今我们把国家机关、事业单位、国有企业等组织统称为体制内，这也导致了一些人分不清事业单位和公务员的区别，不少人更是混为一谈，这是完全不对的。

就以公务员和事业单位两者的“副科”为例，事业副科和公务员副科从职级上看虽然相同，但却存在着非常大的差别。

下面我们从三个方面进行系统性阐述两者间的区别，希望能帮您分清、明辨。

一、职务职级方面

事业单位副科，如果按照事业单位内部的职级体来算的话，事业单位只有管理八级、七级。

所以严格意义上来说，这一层级的人应该被称为“管理八级”，因为只有在公务员机关部门中才有副科一说。

而称公务员副科，则是从公务员体制中的职务级别来看的，包括乡科级副职、正职等级别，以及处级、厅级等级别。

公务员的职务级别分得很细，从科员到副科、科级，再到处级、厅级等。相比之下，事业单位的管理人员的“科级”就只有管理八级、七级。

二、选拔方式方面

像事业单位一般有较为稳定的工作环境和岗位保障，而公务员则需要遵守更为严格的工作规定和管理制度，受到相关规定限制的也更多，所以在选拔方式也有本质区别。

事业单位的领导干部一般是由机构内部选拔产生，而公务员则需要通过国家统一的公务员招录考试和选拔程序产生。

三、任职资格方面

事业单位的副科级别，要求在担任实职职务满两年后，才有资格转任公务员岗位的副科级实职职务、或者职级中的三、四级主任科员。

而且还存在严格的年龄限制，基层不得超过50岁，其他不得超过45岁。

在一些省份，事业人员转任公务员领导岗位的人员数量，不能超过同级当年新招考公务员的15%，使得事业副科想要转任公务员十分困难。

而公务员副科级想要去事业单位任职，却非常容易，不存在逆向问题，也没有年龄等方面的限制。

但是如果想去某些专业技术类事业单位，需要有职称要求，可能存在资格问题，这一点可能是比较困难的。

总之，事业副科和公务员副科之间存在着很大的差异，有利有弊，需要根据自身性格、现实因素等谨慎选择。不过能进体制内，已经远超一大部分人了，提拔晋升的机会也比一般人更多。

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