2023-05-06 13:18:07 公务员考试网 文章来源:华图教育
为拓宽选人用人视野和优化事业干部队伍结构,根据《遂宁市市级事业单位工作人员转任实施办法(试行)》等相关规定,经报市人力资源社会保障局同意,决定开展市政府办公室所属事业单位2023年度公开选调工作人员工作。现将有关事项公告如下。
一、选调岗位及名额
市政府办公室所属事业单位管理岗位(八级及以下)工作人员4名。
二、选调范围
遂宁市范围内符合条件且在编在岗的事业人员。
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三、报名条件
1.政治立场坚定、政治素质过硬,坚定拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”。
2.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
3.具有较强的文字写作、综合协调、政策理论研究能力。
4.具有事业单位工作人员身份。
5.具有本科及以上学历,并取得学士及以上学位,专业不限。
6.年龄不超过30周岁(被聘在管理岗位八级或专业技术中级岗位的人员,或具有全日制研究生学历并取得硕士及以上学位的人员,年龄可放宽到33周岁)。
7.具有管理岗位九级、专业技术初级岗位工作经历4年以上(上派学习锻炼或借调到市级机关事业单位工作时间不计算在内,专业技术岗位与管理岗位工作经历时间可合并计算)或专业技术中级岗位、管理岗位八级工作经历。
8.近3年年度考核均为合格及以上等次。
具有下列情形之一的人员,不得报名:试用期未满或新提拔任职不满一年的;在本单位工作不满一年的;机关工勤人员和事业单位工勤岗位人员;有最低服务年限,且服务年限未满的;近3年年度考核有基本合格及以下等次的;正在接受纪律审查、监察调查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;根据中央、省、市有关规定,应当进行回避的;法律、法规规定的其他情形。
年龄、工作经历、任职经历和最低服务年限时间计算截止到2023年5月5日。学历学位及其他资格证书应于面试资格审查前取得。
四、选调程序
选调工作按照报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、顶岗试用程序进行。
(一)报名
1.报名时间:2023年5月6日8:00至5月11日18:00。
2.报名方式:网络报名
3.报名邮箱:snszfb2312860@163.com
4.报名所需资料:《遂宁市人民政府办公室所属事业单位2023年选调工作人员报名表》;本人有效居民身份证、毕业证、学位证书、近期免冠彩色证件照1张;事业单位工作人员岗位聘用表。
(二)资格初审
市政府办公室对考生进行网上资格初审,根据岗位需要、报名人员条件和个人工作经历等,按不低于1∶5的比例确定参加笔试人员(选调计划数与报名人数未达到1∶5比例的原则上调减选调计划数)。资格审查贯穿选调工作全过程,报考者所提供的报名资料必须真实有效。
资格审核通过后,由工作人员通过短信的方式通知笔试时间及地点。
(三)笔试
主要测试理论素养、基层实践、公文写作能力,满分为100分。考试当天考生持本人准考证和有效居民身份证到指定考点参加笔试。考试迟到15分钟及以上的,一律禁止进入考场。笔试时间定于2023年5月13日(星期六),具体时间、地点见准考证。
(四)资格复审
笔试结束后,根据笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入资格复审人选,并在遂宁市人力资源和社会保障局门户网站(https://rsj.suining.gov.cn/)公布。进入资格复审人选与选调计划数之比为3∶1。拟进入资格复审的最后一名为2人以上笔试成绩并列的,并列人员均进入资格复审。进入资格复审人数达不到选调计划规定比例的职位,该职位符合条件的笔试人员全部进入资格复审。资格复审合格者,方可取得面试资格,当场发放《面试通知书》。因资格复审不合格或因考生放弃等原因导致的缺额,由市政府办公室按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。未在规定时间内到达指定地点进行资格复审的,视为考生自动放弃面试资格。面试当天放弃的,不递补。
(五)面试
面试由市政府办公室统一组织,主要测试考生履行职位职责所需要的能力素质。面试满分100分。
(六)考察
按笔试成绩、面试成绩5∶5的比例计算考试综合成绩,折合总分为100分。面试结束后,根据考试综合成绩从高分到低分的顺序(若考试综合成绩相同,则根据笔试成绩高低顺序)确定考察对象。
考察工作由市政府办公室负责实施,按有关规定到考察对象工作单位考察其德、能、勤、绩、廉情况,深入考察政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面情况。考察结束后,根据考试成绩、考察结果和职位要求,按照干部管理权限和人岗相适原则,集体研究,等额确定体检对象。因考察不合格或考生放弃等原因造成的岗位空缺,视情况递补。
(七)体检
等额确定进入体检的人员,由市政府办公室统一组织在指定医院进行体检。体检时间及有关事项另行通知。
(八)顶岗试用
体检合格方可确定为试用人员,顶岗试用3个月,主要测试应试者的职位适应能力,确保人岗相适。其中,此前已被其他机关确定为选调顶岗试用对象的(以单位通知为准),本人应主动终止参加本次选调。试用期间不符合岗位试用要求的,可终止试用。
(九)讨论决定、公示及办理手续
顶岗试用期满后,按照干部管理权限,结合考察、顶岗试用等情况,集体讨论决定拟选调人员,并在遂宁市人力资源和社会保障局门户网站(https://rsj.suining.gov.cn/)公示5个工作日。公示期满,对没有反映或者反映问题不影响选调的,可按规定程序办理转任相关手续。因顶岗试用不合格或考生放弃等原因形成的缺额,由市政府办公室视情况决定是否在符合资格条件的人员中递补。
五、纪律与监督
本次选调工作严格按照相关规定进行,接受社会监督。监督电话:0825-2225030、13330632255(市政府办公室机关党委办公室 朱泽玲)。
六、其他事项
(一)选调过程中如有调整、补充、提示等事项,将在遂宁市人力资源和社会保障局门户网站(https://rsj.suining.gov.cn/)上公告。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息,导致本人未能按要求参加考试、体检等环节的,责任自负。
(二)所有参加考试人员要确保自身身体健康,身体异常的视为自动放弃。
(三)本公告由市政府办公室负责解释。咨询电话:石宪 0825-2310447、13882578633;李强 0825-2310655、18909068785。
附件下载:
1.遂宁市人民政府办公室所属事业单位2023年选调工作人员岗位一览表
2.遂宁市人民政府办公室所属事业单位2023年选调工作人员报名表
遂宁市人民政府办公室
2023年5月5日
原文标题:2023年四川遂宁市人民政府办公室所属事业单位选调4人公告
原文链接:https://www.chinagwy.org/html/gdzk/sichuan/202305/75_583138.html
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