2022公务员行测备考之资料分析中的“平均”

资料分析在行测考试的科目中，相对难度不大，只需要记住公式，计算准确，这部分的分还是比较容易得的。但资料分析中也有一些公式是比较容易混淆，而且不同情况的表述计算方法不同。就比如“平均数”和“平均增量”，再比如平均增量不同的表述除的年份数不同。

一、区分平均数和平均增长量：

是一组数据的和除以这组数据的个数所得的商，衡量这组数据的平均值。“强调平均数值”

量表明在一定期间内平均每期增加(减少)的数量。“强调平均增长的数值”

二、平均增长量不同表述时的不同计算方法

【计算公式】年均增长量;相差年数=末期量年份-初期量年份

(1)2011~2015年，相差年数为4，初期为2011年;

(2)从2011到2015年，相差年数为4，初期为2011年;

(3)2011~2015这五年，相差年数为5，初期需向前推一年为2010年;

(4)十二五期间，相差年数为5，初期需向前推一年为2010年。

(5)对于江苏的题目，在判定间隔年份时，均需向前推一年，以前一年为基期。

注：五年计划和“这几年”初期要往前推一年，其余表述按照题干时间代入即可，特别注意江苏的题目，无论怎么表述，都需往前推一年。

【例1】2014年末—2018年末，西部地区(含西南和西北)风力发电累计装机容量年均增长：

A.不到800万千瓦B.在800—850万千瓦之间

C.在850—900万千瓦之间D.超过900万千瓦

【答案】C

【解析】第一步，本题考查年均增长量计算。

第二步，定位表格材料“西南”和“西北”所在行。

第三步，根据年均增长量，将数据简单取整，2018年末西部地区总量1681+5278=6959(万千瓦)，2014年末西部地区总量627+2899=3526(万千瓦)，则年均增长量为≈858(万千瓦)，在C选项范围内。

因此，选择C选项。

【例2】2015年末该市拥有技术企业3478家，人才总数由2010年末的146万人增加到2015年末的227万人。其中，高层次人才由2010年末的8万人增加到2015年末的18万人。每万名劳动者中研发人员由158人增加到175人。

“十二五”期间(2011~2015年)，该市人才总数年平均增加人数是：

A.13.6万人B.14.2万人

C.15.6万人D.16.2万人

【答案】D

【解题思路】

第一步，标记“年平均增加”。

第二步，定位第二段，人才总数由2010年末的146万人增加到2015年末的227万人。

第三步，由年均增长量，可得人才总数“年平均增加”=16.2万人。因此，选择D选项。

【例3】(江苏)2011-2018年全国文物机构从业人员年均增加：

A.7516人B.7821人

C.8106人D.8738人

【答案】A

【解题思路】

第一步，本题考查年均增长量计算。第二步，定位柱状图“2010年全国文物机构从业人员数为102471人，2018年为162600人”。第三步，根据年均增长量=(末期量-初期量)/相差年数，江苏省考年均增长类题目需考虑翻旧账，分子加减法考虑截位舍相同，可得2011—2018年全国文物机构从业人员年均增加，直除首两位商75，只有A满足。因此，选择A选项。

注：本题为江苏的题，计算年均增长量时初期需要往前推一年。

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