2021-04-27 11:27:12 公务员考试网 文章来源:华图教育
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结构化面试, 也称标准化面试, 相对于传统的经验型面试而言, 是根据科学制定的评价指标, 运用特定的问题、 评价方法和评价标准, 严格遵循特定程序, 通过测评人员与被试者进行面的交流, 对被试者进行评价的标准化过程。
试题感知:
1. 关于模板化的问题, 现在很多情况都出现了模板化, 尤其是年轻人, 更多采用就是模板, 面对这种情况, 你怎么看?
2. 在清明节和五一期间, 政府的食堂对外开放, 而且以成本价收取费用, 领导安
排你负责对此次活动展开宣传, 你怎么组织?
3. 红茶起初很好, 时间长了之后, 就会越来越没有光泽了, 口感也越来越差了。有经验的茶农会给他们进行一个第二次的烘焙, 给他们火攻, 让他们更加焕发生机。请结合这个故事谈谈给这些年轻干部的启示。
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