2022国家公务员报考条件，考试内容，体检汇总

2022年国家公务员考试公告还未发布，根据往年发布时间推算，一般会在2021年10月中旬左右发布公告，今天，华图教育为各位22考生准备了国考报名必备知识点（参考2021年国考），希望可以帮助各位考生了解此次国考！！！此文章包含三个部分内容：报考条件，考试大纲，体检。

一、报考条件(以2021 年国考为例)

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)18周岁以上、35周岁以下(1984年10月至2002年10月期间出生)，2021年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下(1979年10月以后出生);

(三)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

(四)具有良好的政治素质和道德品行;

(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

(六)具有符合职位要求的工作能力;

(七)具有大学专科及以上文化程度;

(八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位和专业性较强的职位外，主要招录具有2年以上基层工作经历的人员。市(地)级及以下直属机构主要招录高校应届毕业生。市(地)级及以下直属机构(含参照公务员法管理的单位)设置10%—15%的计划，用于招录服务期满、考核合格的大学生村官、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员和在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵。地处艰苦边远地区的县(区)级及以下直属机构(含参照公务员法管理的单位)，按照《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》要求，采取降低学历要求、放宽专业条件、不限制工作年限和经历、单独划定笔试合格分数线等措施，适当降低进入门槛，推动工作力量向基层一线和艰苦边远地区倾斜。

招考职位明确要求有基层工作经历的，报考者须具备相应的基层工作经历。基层工作经历，是指在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历，离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。报考中央机关的，曾在市(地)直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。基层工作经历计算时间截止到2020年10月。（参考2021国考时间要求）

现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员，不能报考。

因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的，以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。

报考者不得报考录用后即构成公务员法第七十四条所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。

( 二) 考试内容

国考有笔试和面试两个阶段，通过笔试者方可参加面试，笔面综合成绩排在前列且在政审、体检、考察等环节都达到要求者就能被录用为国家公务员。

1.笔试

中央机关及其直属机构2021 年度考试录用公务员公共科目笔试分为行政职业能力测验和申论两科，主要测查从事公务员工作应当具备的基本能力和基本素质，特别是用

新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。

公共科目笔试全部采用闭卷考试的方式。 其中，笔试包括公共科目与专业科目。 公共科目为所有岗位必考科目，包括《行政职业能力测验》( 简称行测) 与《申论》两个科目。按照省级以上(含副省级)职位、市(地)级以下职位的不同要求，设置两套试卷。

行测试卷包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析 5 个科目。行政职业能力测验为客观性试题，考试时限 120 分钟，满分 100 分。 其中，省级(含副省级)以上试卷共135 道题，市(地)级以下试卷共 130 道题，其中缺少的五道题为数量关系题。

申论为主观性试题，考试时限180 分钟，满分100 分。 申论科目两套试卷会引用不同的材料，有些年份的考试也会出现部分材料相同的情况，但材料数量、题型、题量大致相当，材料主题比较接近，只是省级以上(含副省级)试卷难度略高于市(地)级。

专业科目考试较少， 一般只有对技术性要求很高的岗位才会考察对应的专业科目，例如银保监会、非通用语职位、公安类职位等。

2.面试

国考基本采用结构化面试，税系统近两年则采用了结构化小组的面试形式，2021 年的国考面试，部分岗位之前是结构化面试，但 2021 年却改为了结构化小组的面试形式。

华图面试专家预计，未来越来越多的岗位会采用结构化面试小组来考查和选拔人才。 例如，2020 年上海海关面试公告中，已经明确采用了结构化小组的面试形式，但大部分海关仍然采用结构化面试，但到了2021 年的国考面试，绝大部分海关岗位已经明确告知采取结构化小组的面试形式。 因此，广大22考生朋友要强化对结构化小组面试的了解和掌握。

面试时，报考人员须提供本人身份证件( 本人有效居民身份证、学生证、工作证等) 原件、所在学校或所在单位盖章的报名推荐表、报名登记表等其他招录机关明确要求的材料。 凡有关材料主要信息不实，影响资格审查结果的，招录机关有权取消该报考人员参加面试的资格。

另外，部分招录机关会根据职位特点设置面试阶段的专业能力测试，需考生密切关注公务员考录专题网站及招录机关网站。

(三)体检

1.体检应当在哪些机构进行?

在京的招录机关，在中央公务员主管部门指定的体检医疗机构进行体检。京外的招录机关，在中央公务员主管部门或当地省级公务员主管部门指定的体检医疗机构进行体检，尚未指定体检机构的，应当在市(地)级及以上综合性医院进行体检。

2.对体检结果有疑问的，如何提出复检申请?

考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内，向体检实施机关提交复检申请，体检实施机关应尽快安排考生复检。考生对当日、当场复检的体检项目结果有疑问的，体检实施机关应当日、当场安排考生复检。

体检实施机关对体检结论有疑问的，在接到体检结论通知之日起7日内决定是否进行复检。

复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。《公务员录用体检特殊标准(试行)》中的所有体检项目均不进行复检。

3.哪些部门执行《公务员录用体检特殊标准(试行)》?

公安机关、国家安全机关、监狱、强制隔离戒毒管理机关的人民警察和人民法院、人民检察院的司法警察职位，以及外交、海关、海事、安监等部门对身体条件有特殊要求的职位录用公务员，应当按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》的规定检查有关体检项目，该特殊标准未作规定的职位或者项目，仍按照公务员录用体检通用标准执行。

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