公务员考试

2020年天津公务员分数线

2020-09-29 10:57:00 公务员考试网 http://www.huatu.com/ 文章来源:华图教育

 根据历年天津公务员考试,天津公务员没有具体的分数线,是严格按照1:3比例进入面试的,具体如下:

年份 分数线
2020 具体的分数线没有,是严格按照1:3比例进入面试的。
2019 具体的分数线没有,是严格按照1:3比例进入面试的。
2018 具体的分数线没有,是严格按照1:3比例进入面试的。
2017 具体的分数线没有,是严格按照1:3比例进入面试的。
2016 具体的分数线没有,是严格按照1:3比例进入面试的。
2015 具体的分数线没有,是严格按照1:3比例进入面试的。
2014 具体的分数线没有,是严格按照1:3比例进入面试的。
2013 具体的分数线没有,是严格按照1:3比例进入面试的。
2012 具体的分数线没有,是严格按照1:3比例进入面试的。
2011 具体的分数线没有,是严格按照1:3比例进入面试的。
2010 具体的分数线没有,是严格按照1:3比例进入面试的。
2009 具体的分数线没有,是严格按照1:3比例进入面试的。
2008 具体的分数线没有,是严格按照1:3比例进入面试的。
2007 一、报考市级机关和区县机关以及参照管理单位(机关),笔试合格分数线为100分,其中行测不低于50分。
二、加试外语的,外语成绩不计入总分,但须达到60分合格标准。
三、乡镇街道职位、公安、监狱基层人民警察以及参照公务员法管理机关(单位)的基层执法职位和涉密等特殊职位的合格分数线为90分,其中行测不低于45分。
2006 合格分数线120分,笔试合格的考生,以笔试成绩排序,按职位招考人数1:3的比例进入面试(不足1:3的,笔试合格者可全部进入面试)。
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