事业单位考上公务员是辞职还是调动

事业单位在编人员考取公务员，需要先辞职还是直接调动，这很大程度上取决于你个人有多大的能耐。因为这两种途径在理论上都可以，但实际上需要一定的内部操作。

通常情况下，事业单位在编人员考取公务员之后，需要先辞去在事业单位的职务，之后才能到新单位上岗。因为大部分人在考取公务员之前，就首先要与本单位以及人社部门签订一份同意报考的协议，才能参加公务员考试，考上之后辞去本单位原来的工作，个人档案才能顺利调动，如果没有这些前置程序，即便你参加公务员考试并且考上了，原单位不放人你也走不了。

但是，如果你有足够的本领，考上了公务员之后，新单位和原单位正好在一个地方，经过组织部门和人社部门同意，你可以采取直接调入的形式到新单位工作，这样做也是可以的，这种做法的好处是你的工资、工龄等不会中断、不受影响，如果你本事足够大，甚至连行政级别可能也不会受影响。因为很多人在事业单位提拔副科级后，考上公务员岗位只能以科员重新起步。但是这种操作难度就非常大，一般情况下你没有足够大的人脉和关系，不可能做到这一点。

综上所述，个人认为，对于普通人来说，还是规规矩矩的走辞职的路线，不要幻想着原单位直接调入新单位，毕竟这个操作难度不是谁都能做到的。

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