2019年浙江遂昌县纪委选调生招聘5人公告

• 资料分析题型
• 资料分析公式
• 数资易错点
• 数量关系公式
• 常识百年党史
• 全年时政热点

*资料包涵盖但不限于以上内容

扫码领福利

保存小程序码至
手机进行扫码

根据工作需要，决定在全县范围内公开选调工作人员，现将有关事项公告如下：

一、选调原则及方式

选调坚持公开、公平、竞争、择优的原则和德才兼备、以德为先的用人标准，采取考试与考察相结合的方式进行。

二、选调职位、范围和条件

(一)选调名额

选调机关工作人员5名，因报名人数达不到选调名额的，可适当减少选调名额。一年之内，根据工作需要，对同批入围考察合格人员，可适时择优调入。

(二)选调范围

面向全县在编在岗公务员(含参公管理人员，不含试用期内公务员、乡科级公务员)。

(三)选调条件

按照“忠诚、干净、担当”的要求，参选人员应具备较高的思想政治品格和较强的综合协调及文字表达能力。同时，需符合以下资格条件：

1.中共党员(含预备党员);

2.年龄40周岁以下(1978年9月18日及以后出生);

3.在乡镇工作满5年，在现部门工作满3年(指录用为公务员后工作年限，含试用期。时间截至2019年9月，因机构改革划转的，时间可累计计算);

4.大学及以上学历，具有一定的组织协调能力、语言表达沟通能力，有较强的文字写作能力;

5.历年年度考核称职以上，身体健康。

(四)有下列情形之一的人员，不能参加公开选调

1.本单位不同意参加选调的;

2.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

3.党纪政纪处分影响期内或正在接受有关部门调查处理的;

4.不适宜在纪检监察岗位工作的其他情形。

三、选调程序和方式

(一)报名

报名时间：9月18日-9月23日。

报名地点：县纪委干部室。

报名方式：报名采取个人自荐报名和组织推荐相结合的方式进行。

联系人：陈凌勇 联系号码：8528178

报名要求：报名者填写《遂昌县纪委公开选调工作人员报名表》，经所在单位、主管部门同意并加盖印章后，携带身份证、学历学位证书原件和复印件及近期1寸正面免冠红底照片2张。

报考者须对本人所提供的各类材料的真实性负责，弄虚作假者，取消考试资格。报名材料恕不退还。

本次选调信息指定发布平台：遂昌县政府门户网站(http://www.suichang.gov.cn/)。

(二)资格审查

根据报名表对报考人员进行资格初审，确定参考人员。资格审查贯穿于整个选调工作过程，如报考者隐瞒信息或提供虚假信息，一经查实，取消资格。报考人数与拟选调人数比例达不到3：1的，相应核减选调名额。

(三)考试

考试分为笔试和面试。按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%确定总成绩。总成绩相同的，按照笔试成绩从高到低确定排名顺序。

1.笔试

笔试主要测试报考者的分析解决问题能力和文字综合能力。采用闭卷方式进行，成绩占总分数的40%。时间地点另行通知。

2.面试

面试主要测试报考者的政策水平、综合分析、逻辑思维、临场应变和语言表达能力等。根据笔试成绩,按1：2的比例从高到低确定面试入围人员。面试方式和地点另行通知，成绩占总分数的60%。

3.体检

根据笔试成绩和面试成绩按1:1.5的比例确定体检人员，体检的具体标准和程序，参照招录公务员的程序和标准执行。报考人员放弃体检或体检不合格的，根据考试成绩从高分到低分依次进行递补。体检合格人员，列为考察对象。

4.考察

根据总成绩从高到低，按1:1.5的比例确定考察对象，并组织考察。重点考察其政治素质、道德品质、敬业精神、工作能力和现实表现等，并对照考察对象档案、相关信息和材料进行复查，对资格复查不符合要求，考察不合格的，取消选调资格。

(四)确定选调对象

县纪委常委会听取考察工作情况汇报，综合考察、岗位需要等情况进行分析，择优比选，集体研究决定拟选调对象。

(五)调入

拟选调对象确定后进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，如没有问题反映或反映的问题不影响选调，办理正式调动手续。

四、组织实施

本次公开选调由县纪委负责组织实施，严格按照选调工作有关纪律与监督之规定执行。在公开选调中如有徇私舞弊、弄虚作假、泄密等行为，一经发现，严肃查处。

本次公开选调其他未尽事宜由县纪委研究确定。

点击下载>>>遂昌县纪委公开选调工作人员报名表.doc

相关内容推荐：