2019贵州铜仁职业技术学院招聘3人公告

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根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《关于印发〈贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)〉的通知》(黔人社厅发〔2013〕10号)和市组通〔2012〕77号文件要求，结合我院实际情况，特制定本实施方案。

一、组织领导

本次招聘工作在市直事业单位招聘工作领导小组领导下进行，由铜仁职业技术学院公开招聘工作人员领导小组(另行文)具体组织实施，领导小组下设办公室，由办公室负责本次招聘的日常工作。

二、招聘原则和工作程序

按照德才兼备的标准，遵循民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开条件、公开报名、公开考试、公开聘用、公开监督，并按照编制招聘计划发布公告、组织报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用审批的程序进行。

三、招聘人数

本次计划公开招聘工作人员3名。

四、招聘对象及报考条件

(一)招聘对象

本次招聘面向全日制本科及以上学历的应往届毕业生，具体职位条件详见《铜仁职业技术学院2019年公开招聘工作人员职位及资格条件一览表》(附件1)。

(二)报考条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱社会主义，具有良好的政治品德和道德品行，遵纪守法，诚实守信。

3.报考年龄要求：年龄为18周岁以上(2001年5月15日以前出生)35周岁以下(1984年5月15日以后出生);硕士研究生学历学位的放宽到40周岁(1979年5月15日以后出生);副高级以上专业技术职称的放宽到45周岁(1974年5月15日以后出生)。

4.具有正常履行岗位职责的身体条件。

5.具有拟报考职位所需学历及其他资格条件。

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