(一)网络脱瘾服务
(二)就业辅导服务
(三)历奇服务
2. holland性格类别与工作环境匹配论
Holland认为职业选择是人格特质的表现
不同人格类型的人会选择不同的工作环境
他将个人区分为6种类型:
实际型、常规型、事业型、
社会型、艺术型、探索型
应用:根据自己人格特质来规划自己的职业生涯
3、Bowen的代际家庭系统治疗
Bowen的代际家庭系统治疗理论注重家庭的情绪系统,这个系统的历史可能会来自父母一代甚至是祖父母一代。(情绪的代际传递,从人与环境的关系去理解)
Bowen强调:父母要好好考虑,夫妻间用什么样的交往方式、父母和孩子用什么样的交往方式,能使家庭中减少破坏性情绪。
(三)历奇辅导
增强团队合作意识:相互依存,相互勉励,相互帮助,相互爱护。
热身游戏——游戏破冰,彼此认识
合作精神——通过简单任务,体验合作快乐
建立信任——在身心和情绪上逐步信任他人
促进沟通——创造机会,交流分享
解决难题——能力提高阶段
(责任编辑:张欣)