2012安徽淮南基层公益岗位招235名高校毕业生

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　　根据《关于组织实施高校毕业生服务基层公益性岗位计划的通知》（皖人社秘〔2012〕213号）文件精神，我市决定从基层公益性岗位中招聘高校毕业生，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘计划和岗位范围

　　（一）招聘计划。2012年我市按省人社厅下达计划，共招聘高校毕业生基层公益性岗位235名。其中，凤台县50人、大通区25人、田家庵区52人、谢家集区30人、八公山区25人、潘集区38人、毛集区15人。

　　（二）岗位范围。主要为街道（乡镇）、社区基层社会管理和公共服务招聘公益性服务岗位。

　　二、招聘对象和条件

　　（一）招聘对象。高校毕业生基层公益性岗位计划招聘对象为：淮南籍毕业2年以内（2011、2012年度毕业生），目前未实现就业并进行失业登记（领取就业失业登记证）的普通高等学校毕业生。

　　（二）招聘条件。

　　（1）严格遵守国家的法律法规，品行端正，作风正派，无违法违纪记录。

　　（2）自愿从事基层社会管理和公共服务事业，热爱基层工作，吃苦耐劳，乐于奉献，愿意扎根基层。

　　（3）能够服从组织安排，有一定的工作能力和较强的组织协调能力。

　　（4）身体健康。

　　三、招聘原则和程序

　　（一）招聘原则。公益性岗位招聘必须坚持公开、公平、公正的原则，采取公开招聘、竞争择优方式，主动接受社会监督。

　　（二）招聘程序。招聘工作由淮南市人力资源和社会保障局组织，按照上报计划、发布公告、网上报名、资格初审、复核、考试、体检、公示、签约聘用等程序进行。

　　（三）考试聘用。考生在淮南市参加考试。笔试考试由省人力资源和社会保障厅统一组织。复核、体检工作由淮南市人力资源和社会保障局组织。拟聘人员名单经公示无异议后，报省人力资源和社会保障厅备案。

　　（四）签约上岗。考生被聘用后，由聘用单位与其签订劳动合同，并参加岗前培训，经培训合格后安排上岗。

　　四、待遇

　　（一）劳动报酬。“高校毕业生基层公益性岗位计划”被聘用人员，其工资水平参照当地同类别街道（乡镇）、社区事业单位工作人员工资标准确定，年均工资收入不低于18000元。

　　（二）劳动关系。“高校毕业生基层公益性岗位计划”被聘用人员工作期间，应当与用人单位签订劳动合同，期限为三年。劳动合同期满后，服务期间的工作时间可计算为连续工龄，并视同为基层工作经历。

　　（三）社保补贴。用人单位应当依法为公益性岗位人员办理基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。个人缴纳部分由个人承担。单位缴纳部分由就业专项资金给予补贴，采取先缴后补的方式进行，由用人单位先行缴纳各项社会保险费用。

　　（四）岗位管理。淮南市人力资源和社会保障局负责公益性岗位管理工作。各用人单位负责对使用的公益性岗位人员进行日常管理，制定相应的管理制度和考核奖惩办法。用人单位需每季度如实上报公益性岗位人员上岗工作等情况，人员变动要随时报告。

　　公益性岗位人员实行动态管理和退出机制，用人单位终止或解除劳动合同，应及时报告市人力资源和社会保障部门，同时停止发放工资及各项补贴。

　　五、报名

　　（一）报名方式和时间

　　本次招聘的报名，采用网络报名方式进行。报名网站为安徽省人事考试网（www.apta.gov.cn）。报考人员提交报名申请的统一时间为2012年8月21 日9:00至8月25日16:00。

　　（二）网上报名

　　报考人员登录安徽省人事考试网进行报名，签署“招聘诚信承诺书”，填写《安徽省2012年基层公益性岗位招聘高校毕业生报名资格审查表》，上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20—100kb），并提供有效通讯方式。报考者所填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡因弄虚作假等原因致使报考资格与报考条件规定不符的，一经查实，即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。

　　每位报考人员限报一个岗位,并须使用同一有效居民身份证报名和参加考试。

　　（三）报名确认

　　报考人员于报名后至8月26日16:00前可随时登录安徽省人事考试网查询是否通过了资格审查。通过审查的，不能再报；未通过审查的，在8月26日16:00之前完善信息后可以再报。

　　报考人员须提前办理网上支付笔试考试费用的支付工具（工商银行的牡丹灵通卡、e时代卡、信用卡、贷记卡、理财金账户，或建设银行的储蓄卡、生肖卡、信用卡、双币种贷记卡）。通过资格初审的报考人员于8月28日16:00前按现行规定的收费标准和要求在安徽省人事考试网上缴纳笔试考试费用，即完成报名确认，逾期视为自行放弃。完成报名确认后，于9月11日至9月13日从该网站自行下载并打印准考证。

　　农村特困人员和城市低保人员，可以享受减免笔试考试费用的政策。这部分人员报名后，先实行网上确认和缴费。9月14日至9月16日期间，到参加考试的所在市人力资源和社会保障局办理减免笔试费用手续。办理减免手续时，享受国家最低生活保障城镇家庭的报考人员，应提供家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障金的证明和低保证（复印件）；农村绝对贫困家庭人员，应提供家庭所在地的县（市、区）扶贫机构出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件）。上述人员还要同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料（如户口簿等）。

　　六、笔试

　　（一）笔试科目

　　笔试科目为《职业能力测试》和《申论》两科。

　　本次考试不指定考试辅导用书，全市各级主管部门和招聘单位不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　(二)笔试时间和地点

　　笔试时间：2012年9月15日上午9:00—10:30《职业能力测试》；下午14:00—16:00《申论》。

　　笔试地点：详见笔试准考证。

　　（三）笔试成绩

　　笔试后，按《职业能力测试》和《申论》两科5：5的比例合成笔试成绩。从高分到低分等额确定复核、体检人员，若最后一名出现笔试成绩并列，按《职业能力测试》成绩由高到低进行排序。

　　七、复核、体检和公示

　　复核、体检和公示工作由市人力资源和社会保障局组织实施。资格复核时报考人员须提供有效居民身份证、户口簿、学历证书原件、笔试准考证和网上报名资格审查表等材料。体检标准和有关要求按《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（国人厅发〔2007〕25号）、《关于修订〈公务员体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）执行。对复核、体检不合格或放弃者，在报考人员中按笔试成绩由高到低进行一次性递补。体检合格人员名单在市相关网站公示，公示期三天。

　　政策咨询电话：0554—6641571（市人社局就业促进科）

　　考务咨询电话：0554—6678516（市人事考试中心）

　　监督举报电话：0554—6678153（市人社局）

　　淮南市人力资源和社会保障局

　　二〇一二年八月十三日

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